企業文化・社風・組織体制:社長も三代目になり、若き社長の元で3000人が奮闘しているが...
続きを見る
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）業界
- 株式会社肥後産業の評判・口コミ
- 株式会社肥後産業の企業カルチャー・組織体制
株式会社肥後産業の社風・企業カルチャー・組織体制
--
18件株式会社肥後産業の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社肥後産業で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを18件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社肥後産業への転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
2.7
埼玉県さいたま市大宮区桜木町１−１０−１７シーノ大宮サウスウイング１６Ｆ
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.3
東京都品川区北品川４−７−３５御殿山トラストタワー８Ｆ
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:openな環境ですが、優しいでした組織体制・コミュニケーショ...
続きを見る
3.0
東京都品川区勝島１丁目１－１
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】倉庫現場は体を動かす業務が好きなものには...
続きを見る
2.5
東京都中野区中野４−４−１１第１２南日本ビル１０Ｆ
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:もちろん社員一人一人個性がばらばらで仕事内容はもちろん、特化...
続きを見る
2.8
東京都江東区冬木１４−５
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:業界台数１番です会社がつぶれる心配は無いです沖縄県以外に日本...
続きを見る
2.9
東京都港区西新橋２−８−１２第二土井ビル５Ｆ
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 女性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:これも配属先による。静かに過ごすような所もあれば、ずっと誰か...
続きを見る
3.0
大阪府大阪市中央区伏見町４−３−９ＨＫ淀屋橋ガーデンアベニュー２Ｆ
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】契約社員として、働いていたが長く働...
続きを見る
2.7
山形県山形市諏訪町２−１−２０
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 運航/ なし
企業カルチャー・社風:それぞれ干渉しないので働きやすいのではドライバーが荷物運ぶ荷...
続きを見る
3.3
東京都大田区東海３−６−３サンエバラビル４Ｆ
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:仕事をしている人、仕事をしていない人の差が激しい。全員でする...
続きを見る
2.7
東京都江戸川区松江５−１７−２０
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:オーナー企業という点を考慮してもかなり古い企業体質。このご時...
続きを見る
株式会社肥後産業のカテゴリ別口コミ（18件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社肥後産業の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 運行管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
コミュニケーションはあまり良好とはいえないように思う。社員それぞれが自分の業務に集中しすぎて、他の社員や前・後工程のことを意識しながら仕事をする意識は希薄だったと感じる。
社員同士のコミュニケーション、例えば新年会や忘年会といった行事ごとや懇親会といったイベントなどはほぼなかった。