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株式会社朝日功建の評判・口コミ - エンゲージ会社の評判
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株式会社朝日功建の
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株式会社朝日功建の会社評価
回答者:正社員0名
株式会社朝日功建の会社評価
回答者:正社員0名
総合評価:--
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- 会社の成長性や将来性
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- 事業の優位性や独自性
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- 実力主義
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- 活気のある風土
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- 20代成長環境
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- 仕事を通じた社会貢献
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- イノベーションへの挑戦
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- 経営陣の手腕
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平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢--歳)
残業時間(月間)
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
株式会社朝日功建の評判・口コミページです。株式会社朝日功建で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを4件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社朝日功建への転職・就職活動をサポートします!
株式会社朝日功建のカテゴリ別口コミ(4件)
株式会社朝日功建の職種別口コミ(4件)
株式会社朝日功建の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
株式会社朝日功建の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2024年01月26日
株式会社朝日功建の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
株式会社朝日功建の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2024年01月26日
回答者: 男性/ 現場作業員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
3.8
事業の弱み:
従業員が老若男女幅広いため、仕事ができる人、できない人、やる人、やらない人、頑張る人、サボる人、様々である。
場合によっては顧客存続だったり契約を切られたりと事業が安定していない模様。
しかしながら長年お付き合いしていただけている企業も複数あり、最低限の利益は保たれていると思われる。
事業展望:
派遣先の企業に指名上乗せ制で提案をし、指名料金分は従業員に還元するといいと思う。
スキルのある作業員をそのまま継続させるかスキルが必要とされている企業に派遣させるか選択ができるようになると思う。
車用員や女性。
運転用員も様々な選択が可能になると思う。
従業員が老若男女幅広いため、仕事ができる人、できない人、やる人、やらない人、頑張る人、サボる人、様々である。
場合によっては顧客存続だったり契約を切られたりと事業が安定していない模様。
しかしながら長年お付き合いしていただけている企業も複数あり、最低限の利益は保たれていると思われる。
事業展望:
派遣先の企業に指名上乗せ制で提案をし、指名料金分は従業員に還元するといいと思う。
スキルのある作業員をそのまま継続させるかスキルが必要とされている企業に派遣させるか選択ができるようになると思う。
車用員や女性。
運転用員も様々な選択が可能になると思う。
株式会社朝日功建の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
株式会社朝日功建の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2024年01月26日
回答者: 男性/ 現場作業員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
280万円 | 0万円 | 0万円 | 15万円 |
年収 | 280万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 15万円 |
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株式会社朝日功建の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文株式会社朝日功建の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 現場作業員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
休みを取りたい時に確実にとれるが日給制である。
勤務時間は派遣先によりバラバラでありながら、給料がほぼ均一のため当たり外れがある。
多様な働き方支援:
本業がある人が副業として働きにきたり、学生がバイトとして働きにきたりと多様な働き方ができる。
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