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株式会社朝日トータルマネージメントの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 施工管理課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会が多い。社長に直接、反対意見も言える環境にある。
また若いメンバーが多いので活気がある。

組織体制・コミュニケーション:
上司とは話しやすい。
決め事もトップダウンで決めるというよりは、ボトムアップ形式が多い

ダイバーシティ・多様性:
アジアの人、スペイン人など国籍問わず採用する懐の深さはある。
また女性の管理職率が高い。

回答者: 女性/ リフォームプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月12日
企業カルチャー・社風:スタッフのどのような意見にも聞く耳を持ってくれる社風だと感
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回答者: 女性/ リフォームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月14日
組織体制・コミュニケーション:組織としては分業制度を取り入れており、各自やるべき
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月15日
企業カルチャー・社風:色々な事に対して、今までのやり方に捉われずに常により良い物
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:自己の裁量が多くて仕事はやりやすかった。組織がまだ固ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】自由度が高い(逆を言うと放置とも呼
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:仕事になる事なら、建築関係は内外装に区別をつけず果敢に挑戦出来る
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3.3
東京都港区海岸1丁目2-20汐留ビルディング 24F
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:顧客志向は高い。組織体制・コミュニケーション:比較的、風通し... 続きを見る
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東京都中央区東日本橋3−3−11アキラビル
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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東京都中央区日本橋人形町3−9−4
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3.2
東京都新宿区西新宿1−25−1新宿センタービル
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:基本的に軍隊に近い組織体制・コミュニケーション:カルチャーに... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市熱田区五本松町11−22
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回答者: 男性/ 電気・計測課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:親切な人が多いです。40歳前後の人が少ないのでそこの年齢差が... 続きを見る
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大阪府東大阪市長田東2−2−1木村第一ビル5F
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