回答者: 男性/ 職人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は、実は期待などはなく造園業の流れを知りたかったことと、求人のタイミングがたまたまあったので応募した。 入社後は、ヘッジトリマーなどの機械類を触らせてもらえるタイミングや剪定に携わらせてもらえるのは他社と比べて早いと思う。
入社時は、実は期待などはなく造園業の流れを知りたかったことと、求人のタイミングがたまたまあったので応募した。 入社後は、ヘッジトリマーなどの機械類を触らせてもらえるタイミングや剪定に携わらせてもらえるのは他社と比べて早いと思う。
株式会社多摩グリーンサービスの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文株式会社多摩グリーンサービスの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 職人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
経営陣が代替わりして間もなく経営体制の改善に四苦八苦しているが、 会社がどのようになっていくのか、そんななか社員としてどうしていくのか、今後が楽しみである。 社員は個性が強いが、それ故色んなやり方を覚えられるとは思う。 職人然とした気性の荒い怒号飛び交う感じは無く、むしろ少し驚いた。
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