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株式会社孫の手倶楽部の口コミ一覧ページです。株式会社孫の手倶楽部で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを70件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社孫の手倶楽部への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 治療相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 課長

4.7

口コミ投稿日：2024年02月04日

女性の働きやすさ:
従業員の7割以上が女性。女性だからと業務を押し付けられたり、逆に制限されるようなこともありません。
一部の管理職を除けば残業も少なく、休暇もしっかり保障されています。有給休暇、リフレッシュ休暇、GW休暇は、事前申請すればほぼ承認。体調不良や家族の発熱など、急なお休みに対しても利用できます。
有休は、取得期日までに要取得日数が取れていない場合、2ヶ月前にアラートでお知らせが届くので安心です。

勤務中は、他の事業所や他部署とSNSやZOOMで繋がっており、何か困ったことがあればすぐに声をかけて相談出来る環境です。悩みや困りごとも1on1面談で直接上司に聞いてもらえます。
人の温かみや思いやりのある風土のため、女性に限らず働きやすい職場だと思います。

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回答者：女性/ 治療コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第一営業部

4.3

口コミ投稿日：2024年02月05日

勤務時間・休日休暇:案件によっては残業が続くこともありますが、基本的にはスケジュ

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回答者：女性/ 治療コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第一営業部

4.3

口コミ投稿日：2024年02月05日

事業の強み:事業所が年々拡大し、スタッフも増え会社として成長をしていると感じてい

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回答者：女性/ 申請事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月30日

企業カルチャー・社風:全部署と毎日zoomで繋がっており、slackを介してコミ

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回答者：女性/ 治療コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第一営業部

4.3

口コミ投稿日：2024年02月05日

成長・キャリア開発:コミュニケーション能力や医療・介護保険制度について、仕事以外

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回答者：女性/ 治療コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第一営業部

4.3

口コミ投稿日：2024年02月05日

企業カルチャー・社風:患者様のために何ができるか、患者様第一でスタッフ間で意見を

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回答者：女性/ 治療相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第一営業部営業3課/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2024年02月04日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は、常にあり。上昇志向は、後押ししてくれる。そ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年11月03日

企業カルチャー・社風:営業に効果のある個々のアイデアは挑戦しやすい風潮。支社にも

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年11月03日

事業の強み:新店舗を全国展開中。多角化はせず一つのサービスだけで成長している。高

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年01月29日

企業カルチャー・社風:ここ最近で内部の構造改革があったり、事業所数も倍増したり、

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回答者：女性/ 治療コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第一営業部

4.3

口コミ投稿日：2024年02月05日

福利厚生:通勤手当、退職金制度はあります。今後その他手当も検討していただけるので

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回答者：女性/ 治療コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第一営業部

4.3

口コミ投稿日：2024年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
384万円	32万円	10万円	0万円

年収	384万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:月給は年に一回昇給、固定残業代を超過した場合はその分を支払っていただけ

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回答者：女性/ 治療相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第一営業部営業3課/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2024年02月04日

事業の強み:超高齢化社会を支える必要な事業。拡大し、沢山の方に届くよう日々精進し

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回答者：女性/ 治療相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 課長

4.7

口コミ投稿日：2024年02月04日

働きがい:訪問マッサージというサービスをご存じないケアマネジャーも多いので、まず

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回答者：女性/ 申請事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
372万円	31万円	0万円	0万円

年収	372万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はありません。交通費全額支給、インフルエンザ予防接種と健康診断の一

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年11月03日

成長・キャリア開発:入社後に2週間ほどの研修、OJTがあり、営業未経験者でも業務

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年01月29日

働きがい:対峙する患者様のために何が出来るか、全社員で考え、自身の良心に従って行

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回答者：女性/ 治療コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年12月27日

事業の強み:訪問マッサージ事業のみ展開。経営陣全員が訪問マッサージを信じて愛して

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年02月05日

企業カルチャー・社風:基本的には、自分の動き方、やり方に任せられている感じではあ

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回答者：女性/ 申請事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月30日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に定時までですが、その日の仕事量や期日によっ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年11月03日

勤務時間・休日休暇:残業はしないように推奨されているが、責任者は残って残務をして

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回答者：女性/ 治療相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第一営業部営業3課/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2024年02月04日

成長・キャリア開発:研修制度は特にないが、必要と感じた時自ら学んでいる。会社から

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回答者：女性/ 治療相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第一営業部営業3課/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2024年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	2万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:インセンティブ制度あり。成績、成果が目に見える形になる。評価制度:昇進

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年01月29日

女性の働きやすさ:構造改革によって新たに生まれた管理ポジションのほとんどを女性が

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8

口コミ投稿日：2024年01月29日

成長・キャリア開発:月２回営業部のオンライン会議があります。そこで学んだことは営

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8

口コミ投稿日：2024年01月29日

福利厚生:交通費は６ヶ月分の定期代を支給されます。退職金は組合加入しているそうで

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回答者：男性/ 洋服/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他

3.0

口コミ投稿日：2025年01月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:施術者さんとの関わりや患者さんとの関わり、または

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回答者：男性/ 洋服/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他

3.0

口コミ投稿日：2025年01月26日

女性の働きやすさ:たくさんの女性スタッフがいるため、比較的働きやすいと思います。

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回答者：男性/ 洋服/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他

3.0

口コミ投稿日：2025年01月26日

事業の強み:新規の営業所もどんどん増えているため、伸びしろのある事業だと思います

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月30日

教育・研修：マニュアルがないため、自分で考えて行動出来ないと行き詰まります。日々

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年08月06日

企業文化・社風・組織体制：年齢・性別に関係なく、スタッフ全員で、その人の為にどう

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月30日

評価制度：離職率が低いとは感じないものの、長く続ける上でのモチベーションのひとつ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月30日

成長・キャリア開発：いい意味でマニュアルが無いところ。会社規模的にも経営陣との距

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月30日

事業での社会貢献：今現在実際に在宅でのマッサージ治療が必要な方に携わり、今後更に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月30日

教育・研修：仕事の性質上、マニュアル的な対応というものが難しい為、どうしてもその

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健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社孫の手倶楽部
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	https://www.magonoteclub.co.jp/
所在地	東京都新宿区下宮比町２−１８グランドメゾン飯田橋６０３

資本金	10百万円
代表者	髙橋直樹
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(597件)
2		株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 2.9 口コミ(1308件)

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