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株式会社増渕組の女性の口コミ

中途入社
退職
中途入社
退職

回答者: 女性/ 建設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
勤務時間・休日休暇:
年間休日は少ないほうだと思います。
土日休みではないのでその点は他者より劣ると思います。
内勤者は有給を使用できますが、現場の人は使いにくいと思います。

多様な働き方支援:
多様な働き方はまだまだです。
部署によっては、特別な場合や緊急時には早上がりなど可能ですが上司次第なところはあります。

口コミ投稿日:2022年02月05日

回答者: 女性/ 建設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 1万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 75万円
給与制度:男性は実力主義です。女性は業界柄仕事の出来関係なく一律ですが資格手当は
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回答者: 女性/ 建設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
企業カルチャー・社風:仕方ないかもしれないですが、業種柄女性が活躍できる社風では
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回答者: 女性/ 建設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
女性の働きやすさ:業界柄女性が少ないですが資格もっていればそれなりのお給料はもら
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回答者: 女性/ 建設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
福利厚生:福利厚生には少し弱いかと思います。オフィス環境:建設業はどこも似たり寄
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回答者: 女性/ 建設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:みんな優しいですが、挨拶や基礎的なマナーができな
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