回答者： 男性/ 総務営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
みなし残業手当があり、あらかじめ一定時間分の残業代を含ませておく制度があり、一定時間をオーバーした場合は決算の賞与支給時にオーバーした時間分全額を残業代として支払います。また、各種手当については、一定金額内であればいくつの種類であっても会社が必要と認める資格について、金額は様々ですが資格手当として毎月支払われます。
みなし残業手当があり、あらかじめ一定時間分の残業代を含ませておく制度があり、一定時間をオーバーした場合は決算の賞与支給時にオーバーした時間分全額を残業代として支払います。また、各種手当については、一定金額内であればいくつの種類であっても会社が必要と認める資格について、金額は様々ですが資格手当として毎月支払われます。