組織体制・企業カルチャーの満足点:実力主義、年齢は関係無い。但し個人の業績と判断する基準が難し...
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精工Ｃ＆Ｃ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
10件精工Ｃ＆Ｃ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。精工Ｃ＆Ｃ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを10件掲載中。エンゲージ会社の評判は、精工Ｃ＆Ｃ株式会社への転職・就職活動をサポートします！
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2.8
東京都大田区中馬込１−３−６リコー大森事業所１号館
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ 広告宣伝、PR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ マーケティング事業部/ 担当
3.4
東京都品川区東五反田１−２１−１３ファーストスクエア五反田７Ｆ
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ IT統括部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:国籍について、会社を国際色豊かにしたいという社長の意向の元、...
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2.9
大阪府大阪市中央区南本町３−６−１４イトゥビル２Ｆ、３Ｆ、４Ｆ、７Ｆ
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ 人事管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織としてはコミュニケーションができている部署とできていな部...
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3.4
東京都中央区新川１−４−１住友不動産六甲ビル５Ｆ
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 女性/ 積算/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:保守的なので、あまりありませんが、仕事が減ってきてはいるので...
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3.4
東京都渋谷区本町３−１２−１住友不動産西新宿ビル６号館
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:一応１２～１３時が昼休みになっているが、仕事の都合に合わせて...
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3.2
東京都墨田区両国２−１０−１４両国シティコア１７Ｆ
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手にも挑戦する機会を与えてくれます。本人のやる気次第だと思...
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3.6
東京都千代田区大手町1ｰ6ｰ1大手町ビル1F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ WPS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも意思決定が早いイメージです。組織体制・コミュニケ...
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2.6
東京都新宿区市谷本村町３−２２ナカバビル５Ｆ
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく時間に厳しく、朝は定時の1時間前には着くように強要さ...
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3.7
大阪府大阪市中央区難波五丁目1番60号 なんばスカイオ20階
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:私の場合、主任1名・副主任1名・係員2名・派遣1名の5人のチ...
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3.0
東京都千代田区神田美土代町７住友不動産神田ビル９Ｆ
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:個人的な合う・合わないはあったとしても先輩後輩の関係、上司、...
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精工Ｃ＆Ｃ株式会社のカテゴリ別口コミ（10件）
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精工Ｃ＆Ｃ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 総合コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術統括本部/ 主任
年功序列の縦社会と言うよりは、成果が出せる人が上に行ける体制が整っている。
組織体制・コミュニケーション:
懇親会やボランティア活動、社員旅行を通じてある程度コミュニケーションは取れる職場だと思う。
ダイバーシティ・多様性:
女性を多く建設コンサルタント業界に排出できるように育てていく会社であれば今後の競走にも拍車をかけることが出来ると思う。