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株式会社坂本電機製作所のすべての口コミ

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回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年04月10日
勤務時間・休日休暇:
アフター5を楽しむ事や休日に旅行に行きたい等の希望がある方や、ワークライフバランスという言葉を認知されてあるなら入社は控えた方が良いと思います。基本的に会社で辛い事を沢山経験して人間的に成長するという気持ちが大事だと思います。残業は求人票には少なく書かれていましたが毎日数時間当たり前に行われています。

多様な働き方支援:
副業可の企業が多くなってる中副業禁止でした。家族を養っている身としては自分1人の給与では生活出来ないので子育て中の嫁に働いて貰うしかありませんでした。

回答者: 男性/ 機械加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 5万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:機械加工経験者として中途入社しました。手取りにすると残業(人によってま
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年04月10日
事業の強み:半導体という需要がある事業を行なっている点は良かったと思います。事業
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年04月10日
福利厚生:下請け零細の町工場基準の給与体系なので一般的な会社に備わってる手当て等
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年04月11日
企業カルチャー・社風:世の中が働き方改革と言ってる最中昭和的な社風で残業が美徳の
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に残業ありきの給与形態なので基本給が安めに設定されてあります。賞
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年04月11日
事業の強み:方針がコロコロ変わり不安しかありませんでした。事業の弱み:中国等の競
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年04月10日
成長・キャリア開発:理不尽な出来事に対しての忍耐力がつくと思います。支援等は特に
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回答者: 男性/ 機械加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年10月07日
事業の強み:親会社が大手。事業の弱み:景気に凄く左右される。事業展望:1歩進んで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
勤務時間・休日休暇:当時は連日のごとく長時間残業を強いられてました。朝は早くから
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年04月11日
福利厚生:集会室のスペースで注文弁当を食べれます。オフィス環境:基本的に昭和の工
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年04月11日
勤務時間・休日休暇:仕事内容より休日出勤や残業が美徳とされる昭和的な社風です。多
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回答者: 男性/ 機械加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年10月07日
成長・キャリア開発:資格を取れば、それに応じた報奨金が会社から頂ける。働きがい:
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年04月11日
成長・キャリア開発:残業に対する耐性がつきます。働きがい:特にあ
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回答者: 男性/ 機械加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人で残業は美徳でないと書いてあったので、信じて
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社1日目にして定時で帰れなく後悔した事を覚えて
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年04月10日
女性の働きやすさ:能力を発揮したいという方には向いてな
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回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年04月11日
女性の働きやすさ:男性主体の昭和的な
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回答者: 男性/ 機械加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年10月07日
女性の働きやすさ:女性はほぼ派
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
勤務時間・休日休暇:当時は定時終了後に仕事が始まるみたいな状況でワークライフバラ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
勤務時間・休日休暇:当時非効率な仕事の振り分けで全く定時で帰れない環境で休日出勤
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
勤務時間・休日休暇:正社員の方は夜遅くまで作業されているのですが非正規雇用でも残
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
教育・研修:全く未経験で入社したにもかかわらず初日に作業させられて教育もなくその
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
仕事内容:製造業なのに作業を停止して行う整理整頓や業務改善提案のミーティングが多
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
会社の安定性:取引先の業界が全く安定していないので先行きが不透明な部分がありまし
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
入社理由・入社後の印象:機械に関する仕事をやりたいと言う事と家から近いと言う理由
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
雇用の安定性:自分は派遣でしたのでいつ雇用が終了するか毎日が不安でした。派遣社員
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に残業が当たり前の風潮だが基本給が低めに設定されているので嫌でも
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:作業効率を良くするより残業が多いと評価されます。定時まで適当に体力を温
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:朝30分前に出社して自主清掃という名目の清掃作業あり。もちろ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
成長・キャリア開発:基本的に意味があるのか謎に思える業務(ミーティング等)や理不
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