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株式会社高島テクノロジーセンターの口コミ一覧ページです。株式会社高島テクノロジーセンターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを33件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社高島テクノロジーセンターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 雇用開発部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2021年04月01日

事業の強み:
本業は土木コンサルだが、雇用開発部はきほんてきに人出しであり、エイジェックグループの色が濃い。

事業の弱み:
しょせん人出し。担当営業者によるが、営業先ゼネコンとつよいコネクションがあるようには見えなかった。

事業展望:
本業よりエイジェックグループ影響力の強い人出し部門のほうが勢いがあるような印象をうける。

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 雇用開発部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2021年04月01日

企業カルチャー・社風:派遣担当の営業は、それなりに派遣技術者のことを把握している

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月11日

事業の強み:未経験でも大手ゼネコンの工事に携われるのでそこは強みだとは思う。一級

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:基本給が低く職能手当が毎月ついていての給料。基本給が低いので当然賞与も

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：自分は、震災を機に社会貢献度の高い仕事に就きたいと思い、前職の

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月23日

勤務時間・休日休暇：基本的には派遣先の就業時間に伴って、時間は決まるので固定され

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月25日

オフィス環境：私は技術職の正社員で務めていたのですが、基本的には派遣として、他の

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月23日

オフィス環境：基本的に派遣で他の会社に行く為、同僚との接点がないのでなかなか情報

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：会社の安定性は、高いと思います。長く続いている会社なので、社内には

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 雇用開発部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2021年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	5万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本的に技術者派遣なので単年度契約の年俸制。年俸制なのでとうぜん賞与は

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 雇用開発部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2021年04月01日

福利厚生:退職金もない。オフィス環境:港区のオフィスは綺麗だが入社時くらいしか行

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給は派遣先に気に入られていれば仕事ができなくても大幅にあがる。派遣先

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 雇用開発部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2021年04月01日

成長・キャリア開発:しょせんは技術者派遣である。働きがい:未経験無資格でも大手ゼ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 雇用開発部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2021年04月01日

勤務時間・休日休暇:派遣先によるが、正社員よりは仕事の負担は少ない場合が多いよう

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年02月06日

教育・研修：安全大会が2ヶ月に1回程度にある。しかし、営業によって声をかけたりか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月11日

勤務時間・休日休暇：もう書く気が失せましたが、最後なのでがんばって書きます。残業

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年次有給休暇を取りやすいし、その他に夏休みも5日間有給でもらえる点。辞

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年02月06日

女性の働きやすさ：産休育休の制度は規則には書いてあったが、実際とっている人はみた

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：スケールが大きいものが多いが、その分大変というか、勉強しなきゃいけない

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年02月06日

勤務時間・休日休暇：良くも悪くも派遣先次第。派遣先がゆとりあるところなら残業はほ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：教えてもらっているのに、給与は特に不満はないです。その分、成長は期待さ

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業理念の浸透：企業理念とは違うが、建設関係なので、それなりに責任を持って働くべ

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】派遣先次第だが、有給休暇はとりやす

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】土木に関する情報初めてやる仕事で今ま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：【仕事の厳しさ】違う現場に行けばやり方が違い一からまた覚え直す厳しさ、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：【仕事のやりがい】色々な現場に行っていろんな人に出会いそこの会社のやり

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：子会社なので、親会社のエイジェックの影響を強く受けてい

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】同期や、同僚との関わりはあまりなく情報

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】人間関係が煩わしくない。現場が終われば

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない点】スキル的にはあまり成長してるか

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる点】色々な現場に、行くことで対応ができる。

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 雇用開発部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2021年04月01日

女性の働きやすさ:本社も女性が少な

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業理念の浸透：具体的な企業理念があるのか不明。親会社と同じなのかもしれないが、

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社高島テクノロジーセンター
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	https://www.t-tech.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区みなとみらい２−３−５クイーンズタワーＣ棟９Ｆ

従業員数	170名
設立年	1973年
資本金	50百万円
代表者	遊佐浩幸
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本工営株式会社 3.5 口コミ(688件)

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回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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