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株式会社高坂のカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

株式会社高坂の回答者別口コミ（4件）

  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月22日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月22日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年10月29日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
4.0 最新の回答：2017年11月12日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社高坂の職種別口コミ（16件）

販売・サービス系（16件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社高坂の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
社内制度：【社員交流のための制度】営業店舗はそれぞれ業態が違う店舗なので、同じ業態ならば店舗を超えての交流は自然とありますが、それ以外はほとんど交流はないです。
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社高坂の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】トップより下は役職はあれど横一列なので入社時期に関わらず何でも言い合える関係。仕事上の話からプライベートな話題まで話しやすいと思います。
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株式会社高坂の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月22日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日
女性の働きやすさ：女性が多い所が多いので働きやすいと思います。男性は少なめなので所によっては馴染みにくいかもしれないです。
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株式会社高坂の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
教育・研修：【周囲からのサポート】みんなそれぞれの仕事を抱えているので、気にかけてくれるような余裕はありません。改善というよりは当たり前のことですが自分から声を掛けないと動いてもらえない。
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株式会社高坂の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月22日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】【入社後のギャップ】いろいろとなんだか思ってたのと違ったな…と感じるところがありました。
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株式会社高坂の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年11月12日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2017年11月12日
仕事内容：(本店勤務の場合)
９割方女性の職場です。
勤務時間は、ほぼ定時で上がれるので残業もあまりありません。
（必要であれば自分の裁量で実施）
休日も比較的自分の都合に合わせて取得しやすく子育て世代でも働きやすい環境です。
上司という上司は特におらず、役職はあっても経験あるなし関わらず、ほぼ横一列の関係で基本的に商品の仕入れから販売まで個人裁量で任されます。
取り扱い商品や仕入れ先の開拓など承認さえ下りれば自由に扱えます。
従業員一人一人が個人事業主のような感覚です。
チャレンジ精神と責任感があればやりがいのある職場だと思います。
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