回答者: 男性/ パソコンインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第一事業部/ 教室長
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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330万円 | 23万円 | 5万円 | 45万円 |
年収 | 330万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 45万円 |
給料はほとんど上がることはなく、1年に一度数千円上がる程度でした。資格手当についても資格取得後の1年間だけ手当てはもらえますが、1年経つと元に戻ります。賞与に関しては店舗ごとの業績に応じて上下するので賞与を頂く前に業績が悪い店舗に移動した場合賞与が少ないです。また店長程度だと手当は1万円ほどしか付かないです。
評価制度:
規模の大きい店舗だと物販の販売実績などで半年に一度表彰がもらえますが、規模の小さい店舗は予算や受講生の定着率が悪いと貰えません。昇格は希望しない方がほとんどなので希望すればできますが、課長や部長になるには上司からの評価が必要になります。(日々の提出物の管理や売上の管理など)
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回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 柏教室/ 平社員
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