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株式会社橋本商事冷凍輸送の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月26日

回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月26日
オフィス環境:
当社は冷凍輸送を得意とする企業であり、大阪、愛知、神奈川、千葉に拠点を持つグローバル企業です。各拠点でお客様のニーズに合わせた高品質な冷輸サービスを提供しています。また、中小企業退職金共済への加入や充実した福利厚生制度を通じて、従業員の安心と安定をサポートしています。さらに、本社や各拠点のオフィスは清潔で快適な環境であり、創造性を育むカフェライクな雰囲気が特徴です。お客様と従業員の信頼を篤くし、地域社会への貢献を果たすと共に、業界リーダーとしての地位を確立することを目指しています

株式会社橋本商事冷凍輸送の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月31日

回答者: 男性/ 配車係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月31日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長い。交代制で居残りを決めてはいるがあってないようなもの。
自分がいる部署は人員不足の為代わりがいなく、休みがとりづらいし有給もほとんどとったことがない。

多様な働き方支援:
副業禁止
労働時間は自分で管理しないと急に明日休みとかになる。

株式会社橋本商事冷凍輸送の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月31日

回答者: 男性/ 配車係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月31日
企業カルチャー・社風:
事務所での雰囲気は良くない。
楽しそうにしてる人と、そうでない人とのギャップが激しい。
そういう意味でも一体感がない。

組織体制・コミュニケーション:
上司とはあまり話さないし、話したくもない。
業務に支障が出ない程度には話すが、その程度。

ダイバーシティ・多様性:
働き方改革をもっと取り入れ、末端の社員でも働きやすいと思える職場環境を整備しようとしている。

株式会社橋本商事冷凍輸送の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月12日

回答者: 女性/ 配車職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月12日
女性の働きやすさ:
主婦の方は働きやすいと思う。

株式会社橋本商事冷凍輸送の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 男性/ 冷蔵本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 冷蔵本部/ 主任

4.6
口コミ投稿日:2023年11月20日
仕事を通して身につくスキル:
自分自身ですかね。やり抜くやり遂げる、という達成感はあるかもしれません。

今後のキャリア像:
15歳からコンビニバイト、金物屋、電気工事士、ホスト、引越屋、自販機屋、港湾関係、など職種は変えてきましたが、今の会社は評価は上司ですが、社長は気さくに話ししてくれます。

株式会社橋本商事冷凍輸送の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月26日

回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月26日
事業の弱み:
通常の運送業よりコストがかかるため参入障壁が高い。

事業展望:
冷凍輸送業界の将来については、技術の進歩により効率性が向上し、より持続可能な方法で食品を輸送できる可能性が高まっています。冷凍輸送における新たな技術やグリーンエネルギーの活用など、環境への配慮も重要なトレンドとなっています。また、デジタル技術の導入により輸送プロセスの透明性や効率性が向上することも期待されています。今後は、より持続可能で効率的な冷凍輸送システムの構築や、需要の変化に柔軟に対応できる体制の構築が求められるでしょう。

株式会社橋本商事冷凍輸送の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 男性/ 冷蔵本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 冷蔵本部/ 主任

4.6
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 22万円 8万円 15万円
年収 500万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 15万円
賞与:
物流倉庫での勤務なので、商品事故、出庫に対してのチェックミスなどで賞与は変動すると考えています。

インセンティブ:
ないです。

モデル年収:
勤務地手当。態度給。スキル給。勤続給。役職手当。交通費(自家用、バス、電車)など、細かくあります。