エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

株式会社岡田設計 女性だけの評価・口コミを今すぐ見る

エンゲージ会社の評判では女性の声だけを集めて、評価や口コミを見ることができます

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社岡田設計の口コミを探す

株式会社岡田設計の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

1.9
口コミ投稿日:2024年11月24日
福利厚生:
勤続年数3年で退職金が出ます。住宅補助はありません。寮もありません。財形貯蓄もありません。社員持株会もありません。福利厚生は期待しないほうがいいと思います。資格を取れば資格手当は貰えます。

オフィス環境:
ガラス張りの見た目は綺麗な社屋です。内部はかなり劣化が激しく、冬はとても寒いです。

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

1.9
口コミ投稿日:2024年12月22日
福利厚生:住宅補助なし寮なし通勤手当上限あり退職金勤続3年オフィス環境:市電の停
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

1.9
口コミ投稿日:2024年12月22日
勤務時間・休日休暇:休日出社してる人もいます。仕事を効率よく捌けたら休日は休めま
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2024年12月22日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

1.9
口コミ投稿日:2024年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は、札幌としても設計事務所としても低いです。資格手当はありますが、
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2024年11月24日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

1.9
口コミ投稿日:2024年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:他の設計事務所と比べると少ないと感じます。下積みだと思えば耐えられます
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

1.9
口コミ投稿日:2024年11月24日
成長・キャリア開発:古い会社なので設計の勉強にはなると思います。働きがい:実際に
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 建築設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・休日休暇:休暇等は取りやすいが人によっては休暇の理由を聞いてくる。多様
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 建築設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:新築の設計業務をさせてあげたいと説明されていたが
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 建築設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月09日
企業カルチャー・社風:黙々と仕事を進めることが多い。組織体制・コミュニケーション
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は
口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 女性/ 建築設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:年功序列的なところがあるため、若手のうちは給料が上がりにくく昇進も少な
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

株式会社岡田設計で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。