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株式会社横河システム建築の業績・将来性・強み・弱み
3.6
84件株式会社横河システム建築の事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社横河システム建築で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを84件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社横河システム建築への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年10月19日
口コミ投稿日：2024年04月13日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2024年06月30日
回答者： 回答なし/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2024年03月16日
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2015年12月16日
口コミ投稿日：2015年12月16日
口コミ投稿日：2023年10月22日
回答者： 男性/ 原寸/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 生産/ なし
3.8
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回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
会社の安定性:安定している。他社に比べて多少金額は高いが、ネームバリューで...
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株式会社横河システム建築の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
役員がプロパーではない人が多いため、目指す目標に対して具体的な策略を示す人が少ない。そのため、部下のモチベーションが上がらない。
事業展望:
事業としては将来性が高いと感じる。
中堅はプロパー社員が多いので彼らが上の立場になった時は今よりは部下のモチベーションも上がり、業績も上がると思う。