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回答者別の社員口コミ(株式会社レンタリース東海)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
入社理由・入社後の印象:追い越し自由な社風、頑張った分だけ上に上がれるし、それを
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
企業文化・社風・組織体制:人間関係はとても良い、社員アルバイト関係なく仲良くやっ
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口コミ投稿日:2019年10月08日
教育・研修:【周囲からのサポート】グループ会社なので、多くのサポートを受けること
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口コミ投稿日:2019年10月08日
働きがい:上に行くことを目指している人間が非常に少ないので、すぐに上がることがで
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口コミ投稿日:2019年10月08日
働きがい:自分次第やる気が有ればすぐに出世街道に乗ることができる。いかに上の人間
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口コミ投稿日:2019年10月08日
女性の活躍・女性管理職:女性社員が管理職を目指すには、総合的に苦労する点が多い。
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口コミ投稿日:2019年10月08日
女性の活躍・女性管理職:現状いない。以前は女性管理職がいたが、現在は志望者がいな
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口コミ投稿日:2019年10月08日
女性の活躍・女性管理職:昔ながらの体育会系のイメージが強い会社、ある程度体育会系
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口コミ投稿日:2019年10月08日
女性の活躍・女性管理職:女性社員がそもそも少なく、現在ではあまり書くことがない。
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口コミ投稿日:2019年10月08日
企業文化・社風・組織体制:人間関係は良い。若い人も多いので店舗が離れていても、良
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口コミ投稿日:2019年10月08日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】キャンペーンを達成しても、お菓
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口コミ投稿日:2019年10月08日
企業文化・社風・組織体制:社内向けのキャンペーンを打ち出して入る、定期的に短いス
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
成長・キャリア開発:単調な仕事から始まりそれがほとんどなので、成長を感じにくい点
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口コミ投稿日:2019年04月03日
成長・キャリア開発:成長は自分がやれることが多くなったら感じることができる。また
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口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:【目標の決め方】本部長と店長が話して決める。他の働いてるスタッフは蚊帳
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口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:【目標の決め方】年間予算を立てて、各月に落とし込んで考える。小さなキャ
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口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】店舗寄って異なる。時点の店長となら多い。役員
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口コミ投稿日:2019年04月03日
教育・研修:月一以外はない。新入社員のの時しかない。勉強会と言われて、休みの日の
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口コミ投稿日:2019年04月03日
教育・研修:月一回の勉強会が新入社員の時にある。その時に聞きたいことがあれば聴く
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口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:色々な提案は、しやすい環境が整っている。役員連中も、店舗巡回を行い多く
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口コミ投稿日:2019年04月03日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】上にまで早い段階で登ること
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
成長・キャリア開発:やる気があることを上に伝えただけレバ早い段階で、ある程度まで
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口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは今のところ毎回出て居る。上がる要素もあるので期待ができるが、
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口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】基本的に1時間休憩があるが、いつ取
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口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【仕事の取り組み方】一日中デスクにはいない、洗車したり回送したり告知し
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口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:店舗管理業務、清掃、車の洗車回送、その日の段取り、マネジメント、近隣法
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口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客様からのありがとうの言葉をいただいた時に
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口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:店長になると残業がつかない、会社の体質的に店長クラスになると
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口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中小企業なので思ってるほど多くは貰えない。ボーナスもあるが、二ヶ月分も
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株式会社レンタリース東海の回答者別口コミ (15人)

  • サービス 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
1.3
最新の回答:2022年08月27日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2019年06月13日
  • 社員 / リテール 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年02月04日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年09月28日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年03月19日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年04月03日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
2.5
最新の回答:2015年10月12日
  • 店長 / レンタカー 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.5
最新の回答:2022年08月20日
  • 店舗 / 店舗 / 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
5.0
最新の回答:2021年01月07日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年06月06日
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