回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 16万円 | 0万円 | 10万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 16万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 10万円 |
給与制度:
給料がとにかく少ない。一人暮らしではやっていけないぐらい少ない。年功序列で勤続年数が長い人が仕事も対してしていないのにかなりの額の給料をもらっていると聞いた。賞与がまともな金額もらえたのが入社して三年目の冬で本当にあたまにきた。二年目の夏にはちゃんとした額はいると言われたがはいることはなかった。
評価制度:
勤続年数によって昇進や昇格されているので若手にはあまりチャンスがない。ただ、だらだらとでもながくつとめていれば昇進できるので10年20年と安い給料で、我慢できるのであれば上にはあがれる。
給料がとにかく少ない。一人暮らしではやっていけないぐらい少ない。年功序列で勤続年数が長い人が仕事も対してしていないのにかなりの額の給料をもらっていると聞いた。賞与がまともな金額もらえたのが入社して三年目の冬で本当にあたまにきた。二年目の夏にはちゃんとした額はいると言われたがはいることはなかった。
評価制度:
勤続年数によって昇進や昇格されているので若手にはあまりチャンスがない。ただ、だらだらとでもながくつとめていれば昇進できるので10年20年と安い給料で、我慢できるのであれば上にはあがれる。