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株式会社ユニバーサル建設の入社前とのギャップの口コミページです。株式会社ユニバーサル建設で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを108件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ユニバーサル建設への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支店

1.9

口コミ投稿日：2023年09月12日

入社理由:
エージェントからの紹介になります。まだ関東（東京）進出したばかりのようで、名前も知りませんでした。受注手段も構築されていない状態なので、下請け受注の仕事です。給与待遇が、考える最低線を上廻るものだったので入社しました。

入社前に認識しておくべき事:
入社前に知る事はなかったので、受注工事が特殊建築物である事と、月給待遇と年間休日で判断しました。

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回答者：男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支店

3.1

口コミ投稿日：2022年10月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:期待していた事はありません。関東は、出店間もなく

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年01月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:年間休日、残業時間は説明通りでした。経験などを考

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回答者：男性/ 建築施工管理技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年11月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は自社で受注した現場に入れると思っていたが

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回答者：男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支店

3.1

口コミ投稿日：2022年07月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:迎える側である企業に、人員を迎える姿勢を感じる事

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年05月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は未経験でもじっくり勉強しながら働いていけ

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年03月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:しっかり業界研究をしてから入社するべき。また、未

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年05月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:休日の少なさや、。土曜日は出勤になることが多いと

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年09月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:スキルアップを目指せると思ったが、努力論でかまし

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会社名	株式会社ユニバーサル建設
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.univ-const.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区本町２−６−１０本町センタービル６Ｆ

従業員数	370名
設立年	2005年
資本金	20百万円
代表者	境田健宏
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4182件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(523件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1267件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1462件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1145件)

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