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回答者: 男性/ 食品流通業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗開発部

1.9
口コミ投稿日:2023年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 7万円 24万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 24万円
給与制度:
チーフという管理職にならなければ、ボーナスがほとんどでないため、平社員でい続けるとかなり経済的にかなり厳しい状況に追い込まれます。

評価制度:
評価制度は無いに等しいです。部署にもよりますが、評価制度がないために数年昇進がない同僚もいます。背景を聞くと正当な理由があって評価されていないというよりも、社内の人間関係が理由だそうです。評価制度があればそのような主観的な要因だけでは左右されないはずです。

回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 青果事業部/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月27日
勤務時間・休日休暇:毎週2日は休みが取れてます。)(新店オープンは別)忙しいお店
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 青果事業部/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 30万円 7万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はほぼないです賞与手当ては2年目から発生します月の給与は残業代を引
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 青果事業部/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月27日
福利厚生:退職金はないって聞きましたあと、一年目はボーナスが給与に入っているので
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 青果事業部/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良いとは言えないです。残業もかなり多く
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 青果事業部/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月27日
成長・キャリア開発:忙しい店だと結構やりがいを感じますが、暇なお店だとなーなーで
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年02月18日
組織体制・コミュニケーション:青果、精肉、鮮魚、惣菜、食品、レジ、とそれぞれ別会
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回答者: 男性/ 食品/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
企業カルチャー・社風:比較的早い年数でチーフになる人はなります。責任のある仕事を
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年02月18日
勤務時間・休日休暇:仕事を休む時はグループLINE(部門で作るよう指示があり、で
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回答者: 男性/ レジ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2025年01月13日
企業カルチャー・社風:常にいろんな事に挑戦しているのでやりがいはあるのかなと思い
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回答者: 男性/ 食品スーパー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 店舗管理部/ 店長

4.1
口コミ投稿日:2023年04月30日
企業カルチャー・社風:社則が弱く締め付けも少ない。売り上げを伸ばすことに集中でき
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年02月18日
福利厚生:コロナ禍の初期、毎日大混雑の時期があり、波が落ち着いた頃、会社から買い
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回答者: 男性/ 食品/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給、賞与は年二回くらいですかね。各種手当はあまり満足のできるものでは
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回答者: 男性/ 食品/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日8時間ですね。残業がある時もあります。残業ある
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回答者: 男性/ 食品/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
福利厚生:住宅補助や寮はあります。通勤手当も支給されます。良いほうだと思います。
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回答者: 男性/ レジ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2025年01月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は程よく調整もありとても働きやすかったです。人数は足
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回答者: 男性/ 食品スーパー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 店舗管理部/ 店長

4.1
口コミ投稿日:2023年04月30日
事業の強み:事業を多角化することを進めており事業が拡大していく事業の弱み:従業員
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回答者: 男性/ 食品スーパー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 店舗管理部/ 店長

4.1
口コミ投稿日:2023年04月30日
成長・キャリア開発:特に若い従業員に対する教育や研修は少ないため支援制度はほとん
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月07日
成長性・将来性:毎年、新店舗を何店舗も出し。利益面でも伸ばし続けられる仕組み作り
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月28日
社内制度:夏休み、冬休みは、店によって取得できるできないが発生する。毎日が忙しい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月28日
福利厚生:扶養手当は他企業と比べて無いに等しい金額。その他の手当も特にない。住宅
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 青果事業部/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
事業の強み:今後全国に展開していくと思うので、人材不足はつっくと思います。事業展
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 青果事業部/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
成長・キャリア開発:売上が上がった時や、自分で仕入れたものが完売した時などはとて
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回答者: 男性/ 食品流通業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗開発部

1.9
口コミ投稿日:2023年05月08日
福利厚生:特にありません。オフィス環境:店舗勤務が中心のため、本部勤務以外の方は
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回答者: 男性/ 食品流通業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗開発部

1.9
口コミ投稿日:2023年05月08日
企業カルチャー・社風:挑戦的なカルチャーはあります。算段がなくともとりあえずやっ
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回答者: 女性/ 店舗管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗管理部

4.3
口コミ投稿日:2022年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:店長やチーフクラスになると年3回の賞与がもらえる一般社員は年1回の賞与
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回答者: 男性/ スーパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 青果部/ サブチーフ

2.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 3万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 75万円
給与制度:チーフにならないと、賞与は出ない評価制度:実績評価ではなく、年数で評価
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月07日
雇用の安定性:段々離職率は下がってきている。 まあ他のスーパーなどの小売の会社より
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回答者: 男性/ スーパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 青果部/ サブチーフ

2.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:残業がとにかく多く、仕事尽くしになる多様な働き方支援:特にな
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 青果事業部/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
女性の働きやすさ:男性社会なので、やはり女性は厳しいと思います。力仕事も多いし残
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月07日
会社の安定性:本部にお金が集まる仕組み作りがされていて、余程の事がない限り潰れる
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 青果事業部/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業は2時間じゃ
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 青果事業部/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
福利厚生:通勤手当は全額支給(2年
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2021年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:私は就職するまでアルバイトだったので、時給でした。社員さんは26歳〜2
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月05日
女性の働きやすさ:小さい子どもがいてもシフトが15日単位なので予定を組みやすい。
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