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株式会社SOYOKAZEの女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:育児休暇や産後休暇、時短勤務など制度はありますし、実際取得して
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
働き方の満足点・改善点:女性が多い会社ではあるので、時短勤務をしている社員はいま
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回答者: 女性/ 厨房/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月15日
女性の働きやすさ:産休育休は取りやすいと思います。現場復帰している方もいました。
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月13日
成長・キャリア開発:誠実に仕事に向き合えば、比較的キャリアアップしやすいと思う。
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:職場内に産休から復職された方もいますし、役員・役職者の女性もい
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 千葉西事業部 ケアプラスホテル市川ステイ/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2022年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:競合他社と引けを取らない規模なのに、下手すると事
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
賞与:賞与は6月と12月の15日にあり、金額は大体1ヶ月分の基本給程度。賞与の1
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
事業の強み:介護業界自体が今後高齢者が増えていく中で成長業界だとは感じます。なか
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回答者: 女性/ 厨房/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月15日
福利厚生:世帯主であれば住宅手当がもらえるのは良いと思います。オフィス環境:現場
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回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月17日
勤務時間・休日休暇:パートさん等は勤務時間、休暇の調整等は可能です。相談員の方も
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月13日
勤務時間・休日休暇:業界の特徴通り、取りづらい。多様な働き方支援:センターにより
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月06日
成長・キャリア開発:新卒であれば入社前に介護職員初任者研修という介護の入門の資格
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回答者: 女性/ 厨房/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月15日
勤務時間・休日休暇:人が多いとリフレッシュ休暇は使えますが、基本人が足りないので
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回答者: 女性/ フードサービス職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:シフト制です。希望休は、多くの職員で重ならなければ取ることが
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回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月17日
組織体制・コミュニケーション:社員同士話しやすいと思います。パートであっても正社
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 5万円 35万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 35万円
給与制度:給与アップを経営陣が目標にしてとして掲げている。評価制度:評価は適正に
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月11日
事業の弱み:同業他社が近くにいっぱいある為、常に高齢者のご利用者の取り合い、介護
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途採用でも、もう少し手厚くフォローがあるかと思
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月11日
成長・キャリア開発:キャリア開発としては、本社職員の募集があった。新卒採用者の指
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回答者: 女性/ 厨房/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月15日
組織体制・コミュニケーション:基本的に連絡が遅いです。本社からの連絡が直前になる
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月11日
女性の働きやすさ:働きやすいと思うが、子供がいる人が優先になるので、独身にしわ寄
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回答者: 女性/ フードサービス職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月09日
女性の働きやすさ:女性の社員や管理者の方も多く、その点では働きや
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月06日
事業の強み:様々な介護サービスを多く展開している。特にデイサ
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月13日
女性の働きやすさ:女性が多いが、幹部は男性の割合が
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回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月17日
女性の働きやすさ:女性がほとんどのため働きや
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年01月19日
事業の強み:全国に数多くの福祉系の会社、施設があるが、ほかの会社、施設と違って、
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 50万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 30万円
評価・昇給制度:評価は年に2回昇級は年一回自己評価、上司の評価を記入し本社に提出
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年08月02日
勤務時間・休日休暇:本社は毎月の第2・第5土曜日は出勤日とされているので、休みた
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

3.1
口コミ投稿日:2021年10月15日
福利厚生:退職金は3年以上勤務で支給となるが、3年働いても基本給1ヶ月分程度。そ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月06日
勤務時間・休日休暇:基本的に休日出勤はなく、休日出勤した際にはしっかりと振り替え
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月05日
勤務時間・休日休暇:人員不足だと休日出勤があり、呼び出しされます。また、派遣さん
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:非常勤(契約社員)は、一律同じ金額で支給されますが低額なのでご飯代くら
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 50万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 30万円
賞与:賞与は世間一般から比べると低いと思う長期勤務と自己評価、上司の評価によって
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回答者: 女性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年09月19日
事業の弱み:次世代を見据えたサービス開発が急務だが、本業の見直しすらできていない
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月05日
企業カルチャー・社風:困っている時はみんなで助け合う社風です。組織体制・コミュニ
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