回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 23万円 | 0万円 | 30万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
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株式会社ホンダカーズ埼玉中の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.1
143件株式会社ホンダカーズ埼玉中の口コミ一覧ページです。株式会社ホンダカーズ埼玉中で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを143件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ホンダカーズ埼玉中への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年05月26日
口コミ投稿日：2024年03月05日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2024年03月05日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
口コミ投稿日：2022年11月23日
回答者： 男性/ サービス担当/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日：2022年06月27日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年04月01日
回答者： 男性/ 新車営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2024年09月25日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2022年05月26日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年07月04日
回答者： 男性/ サービスフロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 鷲宮店/ 主任
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年03月03日
回答者： 回答なし/ 自動車整備士/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 各店舗整備士/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年04月25日
回答者： 男性/ サービス担当/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 25万円 | 5万円 | 82万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 82万円 |
口コミ投稿日：2024年09月25日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
口コミ投稿日：2023年07月26日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
2.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 20万円 | 5万円 | 15万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 15万円 |
口コミ投稿日：2022年11月23日
回答者： 男性/ サービス担当/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日：2022年04月25日
回答者： 男性/ サービス担当/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日：2023年05月25日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2022年04月01日
回答者： 男性/ 新車営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 25万円 | 5万円 | 60万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
口コミ投稿日：2023年10月03日
回答者： 男性/ 整備士/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.3
口コミ投稿日：2023年05月25日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
口コミ投稿日：2024年09月01日
回答者： 男性/ 整備/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.7
口コミ投稿日：2021年12月01日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
口コミ投稿日：2022年04月01日
回答者： 男性/ 新車営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2023年05月25日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2021年11月25日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ さ
3.7
口コミ投稿日：2021年11月25日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ さ
3.7
口コミ投稿日：2022年05月23日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任
3.3
口コミ投稿日：2024年06月30日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2023年04月18日
回答者： 男性/ 役員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部
3.3
口コミ投稿日：2021年12月01日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
口コミ投稿日：2024年09月01日
回答者： 男性/ 整備/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.7
口コミ投稿日：2022年06月27日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2024年06月02日
回答者： 女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年05月23日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任
3.3
口コミ投稿日：2024年06月02日
回答者： 女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ホンダカーズ埼玉中の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 役員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部
会社が毎年決めた休暇カレンダーに沿って、社員のみなさまは休暇を取得します。
現場では、かせぎどきとなる土日祝はお休みをとることができません。全社一斉のおやすみである水曜日を中心に火曜日か木曜日にお休みをとられる方が多いような印象を持っています。
祝日はおやすみではありませんが、年間１２０日以上のおやすみを確保すべく、ＧＷ、夏休み、年末年始等に長い連続のおやすみがとれます。平日お休みというのも慣れてくると、行く先がどこもすいているなどのメリットもあります。又、長い連続のおやすみで計画的に旅行などに行かれる方々も多かったような気がしています。
多様な働き方支援:
リモートワークはありません。お客様との対面営業です。
原則、フル出勤です。お客様商売なので時短勤務や副業等も認められておりません。
礼儀や服装には非常に厳しいですが、お客様相手のビジネスですから当然ですよね。