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株式会社ナニワ工務店のカテゴリ別口コミ（23件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社ナニワ工務店の回答者別口コミ（0件）

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株式会社ナニワ工務店の職種別口コミ（23件）

企画・事務・管理系（8件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
建築・土木系エンジニア（15件）
（建築、設計、施工管理 他）
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株式会社ナニワ工務店の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年01月16日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月16日
勤務時間・休日休暇：仕事の内容上、確実に勤務時間がきっちりしているわけではないかと思います。しかし、自分の都合で調整したりしていくことは可能ではないかと思います。実際、趣味の時間をとても大切にしている社員もいますし、オンオフの使い分けができれば、特に問題はないかと思います。
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株式会社ナニワ工務店の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年01月16日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月16日
企業文化・社風・組織体制：少数精鋭で経営していいるので自分はまだまだなところがあります。しかし様々な経験を積んだ上司のお力添えで様々な経験ができています。意見を直接聞いてもらえるのも他の会社と違う点かと思う。新しい提案の為の研究もしている。
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株式会社ナニワ工務店の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2020年01月16日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月16日
女性の働きやすさ：子供が、3才と5才の時に正社員として働きはじめました。小さい子供はイレギュラーな事態が発生しやすくなりますが、そのような際に、早退させてもらえたり、休暇をとらせてもらえたりして、社員全員の理解やサポートの中、15年が過ぎました。女性にとって働きやすい職場は、男性にとっても働きやすく、意欲を持って仕事に取り組むことができる環境だと思います。
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株式会社ナニワ工務店の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2020年01月17日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月17日
成長・キャリア開発：基本的には設計、施工のみならず営業、積算迄、全て一元管理で担当を任せられるので、当然、責任ある業務を行う事になるが、クライアントの声を直に聞けるので、手厳しい声や感謝の声など、自分自身の頑張りが直に評価されるので必然に次の現場に対しての意識が高くなるように思う。
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株式会社ナニワ工務店の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年01月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月16日
会社の安定性：まず浴場施設に特化した建築会社なので競合他社がほとんどない。浴場施設は機械室内や浴場内のトラブルにより営業できなくなる場合があるため、それに迅速に対応できる体制と定期的なメンテナンス能力他社よりすぐれていると思うこれらのことから浴場施設という特化した業界及び建築ではあるが業界ではNo.1だと思う。
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