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株式会社とをしや薬局の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年12月04日

回答者： 男性/ 店舗社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年12月04日
組織体制・コミュニケーション:
本部と現場に大きな溝がある。
給与の部分でも触れたが、基本無駄と思われる業務が多く、一回限りならいいが、毎週毎月と定型業務になり、ただでさえ業務量が多く、さらに古いシステムを使い続けてるため、機械的なトラブルも多く、トラブルが多いと23時近くまで残業もザラにある。

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口コミ投稿日：2020年12月14日

回答者： 男性/ 副店長/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗/ 副店長

2.0
口コミ投稿日：2020年12月14日
企業カルチャー・社風:上からの指示が絶対である。組織体制・コミュニケーション:店
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口コミ投稿日：2021年01月26日

回答者： 女性/ 薬局事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年01月26日
企業カルチャー・社風:トップダウン。古い気質。組織体制・コミュニケーション:店舗
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口コミ投稿日：2023年09月03日

回答者： 女性/ 接客/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 接客/ 一般

4.3
口コミ投稿日：2023年09月03日
組織体制・コミュニケーション:女性が多い職場ですが、内輪の不仲や悪口もなく気持ち
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回答者： 女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.0
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回答者： 女性/ 接客、販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売員
組織体制・コミュニケーション:同僚同士は仲良くプライベートでも遊んだりはあったがとにかく上... 続きを見る
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2.5
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回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
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3.6
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