回答者： 男性/ 管理部 総務人事課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
社員の能力や勤務態度、業務に対する貢献度や業績を公正に評価し、その評価内容を賞与の算定、昇給・昇進に反映する人事考課制度があります。
また、本人の評価と、グループ長の評価の上で自己アピールの場が設けられており、評価期間中に自身が取り組んだことを、アピールすることが可能で、評価される側にも納得感のある評価制度となっています。
社員の能力や勤務態度、業務に対する貢献度や業績を公正に評価し、その評価内容を賞与の算定、昇給・昇進に反映する人事考課制度があります。
また、本人の評価と、グループ長の評価の上で自己アピールの場が設けられており、評価期間中に自身が取り組んだことを、アピールすることが可能で、評価される側にも納得感のある評価制度となっています。