回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:
現状を維持するので手一杯なので挑戦する余裕があるとは思えませんし、業界事態が慢性的にドライバー不足なので取り合いになるため少しでも人件費を抑えようとしているため競争力はなく入社しても辞めていく方が多いため安定した業務を維持するのは大変だと思います、人の入れ替りが激しいために入って来る人が同じようなミスをするため取り引き先からの信用は低いと思われます
組織体制・コミュニケーション:
あまり細かい事に拘らない社風なのか仕事さえ出来ればそれ以外は自由な感じです、社員同士は会社に対する不平不満でいつも盛り上がっています
ダイバーシティ・多様性:
普通に働いてくれさえすれば特に差別的なものはありません、物流倉庫会社なので内勤かドライバーの他はありません
現状を維持するので手一杯なので挑戦する余裕があるとは思えませんし、業界事態が慢性的にドライバー不足なので取り合いになるため少しでも人件費を抑えようとしているため競争力はなく入社しても辞めていく方が多いため安定した業務を維持するのは大変だと思います、人の入れ替りが激しいために入って来る人が同じようなミスをするため取り引き先からの信用は低いと思われます
組織体制・コミュニケーション:
あまり細かい事に拘らない社風なのか仕事さえ出来ればそれ以外は自由な感じです、社員同士は会社に対する不平不満でいつも盛り上がっています
ダイバーシティ・多様性:
普通に働いてくれさえすれば特に差別的なものはありません、物流倉庫会社なので内勤かドライバーの他はありません
株式会社タカキューの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社タカキューの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
常に人手不足なので休みが減ることがあります、基本的には希望をすれば休むことは出来ます
多様な働き方支援:
リモートワークはありません、半日勤務は希望すれば出来ると思います、副業として働きに来てる方が居るので他で勤務することも可能です
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