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株式会社セイブのカテゴリ別口コミ（12件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)

株式会社セイブの回答者別口コミ（4件）

  • スタッフ 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年10月21日
  • 事務職 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.8 最新の回答：2022年10月28日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2017年01月14日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
2.5 最新の回答：2016年09月29日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社セイブの職種別口コミ（12件）

企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（10件）
（ファッション、フード、小売 他）
すべての口コミを見る（12件）

株式会社セイブの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月18日

回答者： 男性/ スタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年06月18日
福利厚生:
規定がある手当は不公平なく支払われていた。部署移動が多いが住宅補助や寮はなかったので、車で遠距離を通勤するのが当たり前になっていた。

オフィス環境:
休憩室はあったが、共有スペースとして機能するほどの広さはなかった。使う人だけが使っていたという印象である。

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株式会社セイブの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月28日

回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日：2022年10月28日
勤務時間・休日休暇:
派遣でしたのでサービス残業などもなく、休憩もきっちり取ることができます。
朝は少し早く出勤してなどの独自ルールもなく、そこら辺はとても働きやすい環境だと思います。
またシフトも好きに決められましたので助かりました。
1日の仕事が一通り片付いたら途中で早退しても嫌な顔されず、そういう面も柔軟性があり良い会社だと感じました。

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株式会社セイブの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月28日

回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日：2022年10月28日
女性の働きやすさ:
子持ちで正社員の方はあまり見かけませんでした。仕事との両立ができなくなりパートに転換したと言っていた方がいたので、子供がいる女性にとってはあまり働きやすい環境ではないのだろうとおもいました。
女性の管理職は何人かいらっしゃいました。

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株式会社セイブの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年09月29日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2016年09月29日
教育・研修：20年以上前の内容のマニュアルで改善されていない。雑な研修で１週間～１０日くらいで実践に至る。場合によっては入社日より即実践で2～3日で出来る出来ないの評価付けされてしまう。丁寧な指導は見たことも無い。
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株式会社セイブの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年09月29日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2016年09月29日
成長性・将来性：年配者が多く退職者が増えている。新卒採用者もほとんどなく、入社しても１年持たない。パート・アルバイトの募集をかけても希望者がほぼなく、人員不足で一人一人の負担が多くなり、時給も安いため退社希望が増えてきている。
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株式会社セイブの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年01月14日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：中途入社でも提示された基本給がよかった。地元の企業では高めの設定になっており、生活するには十分な収入。残業代もしっかり出るようになっている。勤続年数に応じて基本給も上がり、役職に応じた手当も支給される。
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