「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 医療・福祉(病院・クリニック)業界
- 株式会社すまいる・ランドの評判・口コミ
- 株式会社すまいる・ランドの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
株式会社すまいる・ランドの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.4

株式会社すまいる・ランドの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社すまいる・ランドで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを5件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社すまいる・ランドへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.8
東京都豊島区南池袋1−13−23JRE南池袋ビル2F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ほとんどの社員とは休日の交流はありません。部活に入っている場...
続きを見る
3.4
京都府京都市山科区音羽珍事町2
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的には4週8休。事務は土日も月1回程度の出勤がある。また...
続きを見る
3.4
奈良県天理市三島町200
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日希望は出せます。多様な働き方支援:前残業、後残業はほぼ当...
続きを見る
2.0
秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼124−1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護助手/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護/ 一般
勤務時間・休日休暇:この辺は融通が利きやすい。多様な働き方支援:パートになるが、...
続きを見る
3.2
東京都板橋区常盤台2−25−20
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:パートは時間できっちり帰ることができます。正社員さんでも早く...
続きを見る
3.9
東京都豊島区北大塚1−12−15
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:祝日は基本休み。シフトにより、交代で休日出勤あり、月末は締め...
続きを見る
3.3
愛知県長久手市平池901
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 事務総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制ではなく隔週で土曜出勤あり。その分有休や代休は...
続きを見る
3.8
東京都渋谷区神泉町9−1Daiwa渋谷神泉ビル7F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 往診事業・オンライン診療・在宅事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:やる事さえやっていれば何も言われない。フレックス制度も導入さ...
続きを見る
3.4
東京都港区芝浦3−1−1msbTamachi田町ステーションタワーN15F
医療・福祉・病院・クリニック
3.3
福島県郡山市向河原町159−1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ ケアワーカー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:希望休みも月に何日間取れるのと、バランスよく上で有休等の休み...
続きを見る
株式会社すまいる・ランドのカテゴリ別口コミ(5件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社すまいる・ランドの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
残業はあまりありませんが、夏休みや年末年始休暇日数が少ないです。ワークライフは取りやすい方かもしれません。
多様な働き方支援:
リモートワークはありません。副業は一応禁じられています。早帰りはできません。しかし遅番出勤はあるので、子どもの送り向かいなどある家は働きやすいかもしれません。