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株式会社ジーズニューコンセプトの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
289万円216~540万円12

(平均年齢32.6歳)

回答者の平均年収289万円
回答者の年収範囲216~540万円
回答者数12

(平均年齢32.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
540万円
(平均年齢58.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
227万円
(平均年齢33.3歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
281万円
(平均年齢29.1歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳289万円450万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ジーズニューコンセプトの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ パーソナルトレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 4万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
基本給+残業のみ
賞与なし
昇給もあまりない
手当てもほとんどない

評価制度:
基準もあいまい
実力主義と言われているが、これから入る方は
給与低く上がりにくいと思った方がいいです

回答者: 男性/ 加圧パーソナルトレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:(昇給)アピールすればありえるが、店舗が増えるかもしくは上長の退職がな
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回答者: 男性/ 加圧トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 18万円 0万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料はかなり低いと思います。基本給は18万円で、賞与もありません。イン
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回答者: 男性/ パーソナルトレーナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 15万円 0万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時間は割と自由ではあったが給料はバイトを頑張った方がもらえる。寧ろバイ
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回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 --万円 --万円 --万円
年収 216万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は一切ないといっていいと思います。セッションに応じてインセンティブ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ベースが低く、ボーナスや退職金がない。管理職手当などはあるが残業や休日
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ありません。過去に一度有りましたが、一回のみで終わりました。本部がレッ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ベースアップなし、賞与なし。シフト制で時間の自由も効かないのになぜか管
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:業界的にもかなり低い。昇給、賞与もなし。インセンテ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:社員の顔と名前も知らないでどうやって評価をしてい
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回答者: 男性/ パーソナルトレーナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.8
口コミ投稿日:2020年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 19万円 0万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1年目の年収は216万円交通費支給社会保険完備賞与なし残業代あり加圧資
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【給与制度・昇給基準について】新人でもある程度基本な額は貰える。 ボ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:会社からの評価はほとんど無いのが、気になるし、給与にも響かないのが腑に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:給与が上がることがなく、どれだけ長く働いてもボーナス
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度・金額】残業手当も付かず昇給はいつにな
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 2万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に昇給や賞与はありません。唯一役職につくと手当がでますが、それ以
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株式会社ジーズニューコンセプトの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ パーソナルトレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月25日
福利厚生:通勤手当は出る。退職金などはない。勤務している施設が使えるということが
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回答者: 男性/ パーソナルトレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月25日
福利厚生:退職金なし福利厚生は最低限はありますオフィス環
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東京都中央区銀座4−5−6
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静岡県静岡市駿河区丸子新田317−1
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 登山用品販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2-1横浜ランドマークタワー21階
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回答者: 女性/ CS部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.5
神奈川県藤沢市南藤沢16−16FDIビル
流通・小売・スポーツ用品
3.2
東京都豊島区高田3−36−1
流通・小売・スポーツ用品
回答者: 男性/ 販売営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:完全に実力主義です。売上を作れれば給与は上がっていきますが、... 続きを見る
2.4
東京都小金井市本町2−5−5
流通・小売・スポーツ用品
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給与は高卒にしては貰えるとおもう。評価制度:昇進・昇格は年に... 続きを見る
3.4
東京都千代田区神田錦町3−20錦町トラッドスクエア13F
流通・小売・スポーツ用品
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:結果だけでなく、プロセスも評価のウエイトが高いです。
後は、...
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