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株式会社サンプロのカテゴリ別口コミ（67件）

福利厚生・オフィス環境(11件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(9件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(19件)女性の働きやすさ(7件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(7件)

株式会社サンプロの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
366万円250~600万円13人
[年収算出方法]

（平均年齢30.5歳）

回答者の平均年収366万円
回答者の年収範囲250~600万円
回答者数13人
[年収算出方法]

（平均年齢30.5歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		388万円
（平均年齢33.0歳）
クリエイティブ系
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）		325万円
（平均年齢27.0歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		337万円
（平均年齢26.3歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（7件）

株式会社サンプロの回答者別口コミ（14件）

  • リフォーム営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年09月11日
  • 工事本部 / 新築施工課 / 建築施工管理 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.3 最新の回答：2024年09月01日
  • 社員 / イノベーションラボ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.6 最新の回答：2024年07月14日
  • 設計 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.4 最新の回答：2024年04月28日
  • 営業設計 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年04月20日
回答者一覧を見る（14件）

株式会社サンプロの職種別口コミ（67件）

営業系（46件）
（営業、MR、営業企画 他）
クリエイティブ系（9件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
建築・土木系エンジニア（12件）
（建築、設計、施工管理 他）
すべての口コミを見る（67件）

株式会社サンプロの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月22日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年10月22日
福利厚生:
退職金は中退共のみ。
通勤手当はあり。住宅も新築、リフォーム共通常通りの粗利にて完工になり、そこから数年は一部補助として給与に住宅手当が反映されるが、税金の対象になる（満額貰えるわけではない）

オフィス環境:
事務所は夏暑く冬寒い状況。
各ショールームのデザインは良い。共有スペースはあまりなく、食事や休憩は個人デスクで取得するのが普通。

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株式会社サンプロの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月22日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年10月22日
勤務時間・休日休暇:
リフォームは拘束時間が長く、休日も出勤せざるを得ない状態ですが、給与にほぼ反映されない。
顧客、業者からも定休日であっても電話が入る。
休日をゆっくり過ごしたい方には不向き。仕事が趣味の方は楽しいかも。

多様な働き方支援:
原則リモートは経営陣が勧めない（監理できなく、生産性が悪くなるとの見解）
副業は不可。FLEX対象者は時間調整はできる。

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株式会社サンプロの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月01日

回答者： 男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工事本部/ 新築施工課

4.3
口コミ投稿日：2024年09月01日
企業カルチャー・社風:
風通しはいいです。

組織体制・コミュニケーション:
部署間の交流のための交流会があります。
年一回全社員が集まっての運動会があります。
上司、先輩とは話しやすいですし、頼りがいがあります。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多い。

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株式会社サンプロの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月20日

回答者： 男性/ 営業設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年04月20日
女性の働きやすさ:
女性比率は高い会社。
女性管理職もいるが割合は低い。

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株式会社サンプロの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月01日

回答者： 男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工事本部/ 新築施工課

4.3
口コミ投稿日：2024年09月01日
成長・キャリア開発:
資格取得手当あり。
職種に関係のある資格を持っていれば、月々の給料上がります。
資格の受験費用などの補助は無し。

働きがい:
施工管理はお施主様とやりとりする機会は少ないですが、無事に工事が進み、建物が完成し、お施主様に喜んでいただけることが働きがいになっています。

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株式会社サンプロの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月20日

回答者： 男性/ 営業設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
建築系部署のスタッフの入れ替わりは意外と少ない印象。、

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株式会社サンプロの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月01日

回答者： 男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工事本部/ 新築施工課

4.3
口コミ投稿日：2024年09月01日
事業の強み:
ブランディング
広告、宣伝
事業の多角化
(木造新築、リフォーム、不動産、法人向け建築)

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株式会社サンプロの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月20日

回答者： 男性/ 営業設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年04月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
580万円 0万円 0万円 0万円
年収 580万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
仕事の成果が給与に対してどれだけ反映されるかは明確ではある。成果に応じて昇給もするが、そもそも成果に対する報酬は少ない印象。営業に対する評価は厳しい印象。

評価制度:
昇格は毎年はしない。設定目標を数年達成する必要がある。しかし、状況により役職につくこともある。

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