回答者： 男性/ 半導体/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
給与制度:
給料に関してはあまり上がらない印象。定期的に土曜出勤があるため基本給が高く見えるが、そんなことはない。大体の人が土曜出勤に有給を使うため、結局、自分の取りたい日に休みが取りにくい。賞与は4ヶ月分あり、9月ごろに総会がある。そこで現金支給されるためトータル5ヶ月分くらいにはなる。出張者は手当が支給され、国外だと7000円／日程度でそこそこもらえる。
評価制度:
実力主義ではなく、年功序列が強い印象。中途より新卒の優先度が高く、役職はほぼ新卒から入ったメンバーが多い。離職率は高い。
給料に関してはあまり上がらない印象。定期的に土曜出勤があるため基本給が高く見えるが、そんなことはない。大体の人が土曜出勤に有給を使うため、結局、自分の取りたい日に休みが取りにくい。賞与は4ヶ月分あり、9月ごろに総会がある。そこで現金支給されるためトータル5ヶ月分くらいにはなる。出張者は手当が支給され、国外だと7000円／日程度でそこそこもらえる。
評価制度:
実力主義ではなく、年功序列が強い印象。中途より新卒の優先度が高く、役職はほぼ新卒から入ったメンバーが多い。離職率は高い。
株式会社くまさんメディクスの評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員
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