回答者： 回答なし/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事総務/ グループ長
企業カルチャー・社風:
挑戦というより、風通しのよさや、みんなで協力する姿勢を打ち出している。個人プレイは嫌われることもあり、基本皆で情報を共有し全体最適で活動している。おとなしい人、真面目にコツコツとやる人が多い印象。
組織体制・コミュニケーション:
普通レベルだが、会社は横のつながりを強調している。従業員もそれに応えるべく連携を図っている。
ダイバーシティ・多様性:
外国人はいない。これからといった感じ。その他の多様性は確保され守られている。
挑戦というより、風通しのよさや、みんなで協力する姿勢を打ち出している。個人プレイは嫌われることもあり、基本皆で情報を共有し全体最適で活動している。おとなしい人、真面目にコツコツとやる人が多い印象。
組織体制・コミュニケーション:
普通レベルだが、会社は横のつながりを強調している。従業員もそれに応えるべく連携を図っている。
ダイバーシティ・多様性:
外国人はいない。これからといった感じ。その他の多様性は確保され守られている。
株式会社カドス・コーポレーションの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社カドス・コーポレーションの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
基本は17:30までですが3時間から4時間は毎日残業でした。当たり前ですがサービス残業。
各部署慢性的な人手不足で特に工事部門は何現場も掛け持ちで休みすらまともにない。
労働災害がないか本当に心配するほど。
売上は良くても幹部以外の社員は安い給料で長時間酷使される環境です。
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