回答者： 女性/ ホール/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 240万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 240万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
正社員ではなく私みたいな準社員の場合ですと、時給制になります。時給はある一定の基準を超えるとアップする仕組みです。働けば働くだけ稼げるので、そういう面では時給制の準社員もいいかもしれません。
賞与に関しては正社員は出ますが準社員、パートアルバイトはでません。
正社員ではなく私みたいな準社員の場合ですと、時給制になります。時給はある一定の基準を超えるとアップする仕組みです。働けば働くだけ稼げるので、そういう面では時給制の準社員もいいかもしれません。
賞与に関しては正社員は出ますが準社員、パートアルバイトはでません。