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株式会社エフワンエヌの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年06月17日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2024年06月17日
企業カルチャー・社風:
挑戦を求めている節はあるが、それが社長の方針と合致することが求められる。新たな労務管理システムに関しては、業界、会社規模の割には進んでいる印象はあるが、やはり社風はいわゆる古い日本の会社という印象は拭えない。

組織体制・コミュニケーション:
そこまで職場人間関係は悪くないが、ものすごい横のつながりや人情がある会社という印象もない。

ダイバーシティ・多様性:
業界の特性もあるが、総合職はほぼ男性。

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口コミ投稿日：2022年09月22日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2022年09月22日
組織体制・コミュニケーション：みんな和気あいあいとしており、困った事があっても気
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口コミ投稿日：2022年06月11日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年06月11日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は比較的良いと感じるが、支店ごとで変わ
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口コミ投稿日：2018年07月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制：挑戦したい事を提案されてもウェイトの8割は営業に来る為
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口コミ投稿日：2018年07月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】基本的に何も無ければ和気藹々としており
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