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株式会社エスケイエンジニアリングの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.4
21件株式会社エスケイエンジニアリングの口コミ一覧ページです。株式会社エスケイエンジニアリングで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを21件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エスケイエンジニアリングへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年11月04日
口コミ投稿日：2023年02月17日
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年02月17日
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2022年06月25日
回答者： 男性/ 設計課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年06月25日
回答者： 男性/ 設計課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年06月25日
回答者： 男性/ 設計課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
口コミ投稿日：2021年01月10日
回答者： 男性/ 支援技術員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 主任
2.9
口コミ投稿日：2021年01月10日
回答者： 男性/ 支援技術員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 主任
2.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 670万円 | 39万円 | 8万円 | 80万円 |
| 年収 | 670万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 39万円 |
| 残業代（月） | 8万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2021年01月10日
回答者： 男性/ 支援技術員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 主任
2.9
口コミ投稿日：2021年01月10日
回答者： 男性/ 支援技術員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 主任
2.9
口コミ投稿日：2022年11月04日
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 担当
3.2
口コミ投稿日：2022年06月25日
回答者： 男性/ 設計課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年02月17日
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2022年06月25日
回答者： 男性/ 設計課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年11月04日
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 担当
3.2
口コミ投稿日：2023年02月17日
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2022年11月04日
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 担当
3.2
口コミ投稿日：2023年02月17日
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 27万円 | 4万円 | 120万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
口コミ投稿日：2021年01月10日
回答者： 男性/ 支援技術員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 主任
2.9
株式会社エスケイエンジニアリングのカテゴリ別口コミ（21件）
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株式会社エスケイエンジニアリングの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 担当
入社してからは上司と現場に同行したり、設計業務のアドバイスをもらいながら、覚えていき、
入社3年後くらいには、1人で一つの業務を一貫して任されることになり、挑戦する機会にはなると思う。
組織体制・コミュニケーション:
私が所属している時は1〜3課の体制で業務を行なっていて、そのときの上司は話しやすく、相談などはしやすい環境であった。コロナ禍で社外交流は少なくなっているが、フットサルや飲み会などの交流は、月1回程度行われている。