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株式会社ウェルケア新津の女性の口コミ

新卒入社
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新卒入社
現職

回答者: 女性/ 生活相談員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
企業カルチャー・社風:
現場ベースでは、職員同士は女性が多く、団結力もあり、利用者様へのサービス改善をしていっているのですが、経営陣の新しいことに挑戦する姿勢や現場の声を取り入れようとする姿勢が感じにくかったです。

組織体制・コミュニケーション:
職員同士はコミュニケーション取れている。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

回答者: 女性/ 生活相談員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
勤務時間・休日休暇:土日の連休は他職員との兼ね合いもあり取りづらく、お盆、正月も
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
事業の強み:小規模のデイサービスで利用者様が近い。事業の弱み:介護報酬の改定によ
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
福利厚生:退職金なし。財形貯蓄は希望すればできます。あとは特に福利厚生はありませ
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 23万円 0万円 35万円
年収 310万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:毎年800円程度昇給があります。評価制度:特に明確な評価制度はなかった
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
成長・キャリア開発:支援は特にありませんでした。働きがい:利
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
女性の働きやすさ:はい。パートであれば比較的休みも取
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:新しいことへの
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