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株式会社アンデルセン・パン生活文化研究所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月02日

株式会社アンデルセン・パン生活文化研究所の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2024年12月02日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年12月02日
勤務時間・休日休暇:
店舗によってシフトの融通がきくかどうか変わってきます。ある程度勤務時間や休暇の調整は出来ますが、基本的には雇用契約を結ぶ時に申請した日数(時間帯)の内容でのシフトになります。

多様な働き方支援:
あらかじめ勤務時間の希望を伝えておけば自分のライフスタイルに合う働き方が出来ると思います。暇な日は早上がり出来ます、忙しい時は労働時間の変更や残業をお願いされる事もあります。

株式会社アンデルセン・パン生活文化研究所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2024年12月02日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年12月02日
企業カルチャー・社風:
風通しは良い方だと思いますが、社員目線だとまた違うかも知れません。

組織体制・コミュニケーション:
店舗勤務での話になりますが、従業員の年齢層やお店の雰囲気もそれぞれ違うので一概には何とも言えないです。上司と話しにくかった経験はないですし、組織間の交流が多いと感じたこともありません。

株式会社アンデルセン・パン生活文化研究所の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年01月16日
女性の働きやすさ:パンも20個位になると重いので体力勝負な所があります。レジ要員であったとしてもトング、トレーをトレー台に戻すわけなのでたくさん持って行かないと終わりません

株式会社アンデルセン・パン生活文化研究所の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ここで得た繰り返しの技術は何に対しても転換でき、今でも自分の基礎として生きています。
ステンレスをピカピカに磨く、使う道具をピカピカに磨く。「やれ」といわれてしていたのではなく、先輩達が
当たり前のようにしていたので高校を卒業したての自分からしたら「当然」の事でした。

株式会社アンデルセン・パン生活文化研究所の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:残業もしっかりついてやりがいがありました。
今思えば辞めたのはもったいないかも。。。。
アルバイトの人も常に入ってこられていたので、しっかり指導をする事ができれば勤務時間の
短縮も可能でした。
教える対象が居るかどうかは重要ですね。

株式会社アンデルセン・パン生活文化研究所の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2024年12月02日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
アルバイトでも少額ですが昇給制度があります。評価制度が明確なのが良いところだと思います。その他、年始出勤手当や時間帯手当があります。

評価制度:
昇給の時期、基準が明確に決められています、主に日々の勤務態度で評価されます。働ぶりで評価されるのでどちらかというと実力主義だと思います。