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株式会社HANATOURJAPANの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
330万円240~500万円16

(平均年齢32.9歳)

回答者の平均年収330万円
回答者の年収範囲240~500万円
回答者数16

(平均年齢32.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
346万円
(平均年齢31.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
323万円
(平均年齢35.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
250万円
(平均年齢26.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
350万円
(平均年齢35.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳315万円350万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社HANATOURJAPANの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
基本給が低い
手当は役職手当のみ
賞与が少ない
計画達成度合により賞与がないときがある

評価制度:
全体的にレベルが高くないので実力があれば昇進が望める
課長以上が主要な業務を行っているが、部下への教育が不十分で
単調な業務が多くなっている
業務面で将来的な不安を抱えている社員が多い

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 0万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ランクにより給料が決まってる。1年2回賞与あり。賞与は実績が重要だし、
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回答者: 男性/ 旅行業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 33万円 0万円 48万円
年収 430万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:何より給料が業界の中でも低い方である。賞与もばらつきがある評価制度:年
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回答者: 男性/ 旅行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 87万円
給与制度:1年当たり一回人事評価をやた後で、基本給与が決められる評価制度:1年当
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回答者: 女性/ 営業仕入チーム/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:地方の給与で言うと、一般的な基準よりは少し高いと思います。20代~30
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年4月で、入社が4月以降になると1年で昇給できず、またその次の
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 7万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 30万円
評価制度:昇進・昇格を判断する社内基準も曖昧で、評価者も資質も疑問しかなかった。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:平社員のままだと頑張って手取り16万円。主任になってやっと5000円ア
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:繁忙期に残業を20~30時間程度してようやく手取り20万円を超えるくら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価を外注に頼んでおり、その外注の人が自己評価、部下の評価の仕方の
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株式会社HANATOURJAPANの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年10月03日
福利厚生:通勤手当3万円/月以内、寮なし退職金なし年に数回全社でおこなうバーベキ
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回答者: 女性/ 旅行手配/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月09日
福利厚生:良いことろは、休みがとりやすい点。母国に帰国する社員が多いので長期休暇
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2.9
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:希望していた時間働けないのですごく給料は少ない。派遣ができる... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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