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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2024年04月30日
企業カルチャー・社風:
チャレンジ精神がある方でしたら、比較的挑戦はしやすい会社だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制は流動的だなとおもいます。お客様先への出向などもあったりします。部署異動も多い方かと思います。
誰かが辞める時は、基本的に社内で補充する形です。

ダイバーシティ・多様性:
ベトナムに子会社を保有しているのもあり、ベトナムの方とコミュニケーションを取れます。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理職

1.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 800万円 0万円 80万円
年収 800万円
月給(総額) 800万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:上司や経営の感覚的な評価で、実力によるものではない。役職と責任と権限が
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回答者: 男性/ 開発責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術本部/ 次長

2.4
口コミ投稿日:2023年08月31日
仕事を通して身につくスキル:特に新しいスキルは付かない。社会的に意義のある仕事と
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2024年04月30日
成長・キャリア開発:資格取得は、結構な数の資格補助金制度がありますので、資格取り
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月27日
企業カルチャー・社風:言われた事をやる組織風土であまり挑戦とかはないです。組織体
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも個人主義です。やる気と能力があれば自分の裁量で
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
勤務時間・休日休暇:基本的には調整しやすいですが、部署や時期によっては非常に忙し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理職

1.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
組織体制・企業カルチャーの満足点:特にありません組織体制・企業カルチャーの改善点
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月27日
成長・キャリア開発:資格取得や研修などについて支援しています。資格取得の受験料な
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回答者: 男性/ 開発責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術本部/ 次長

4.1
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:まだよくわからないです。保健組合の保養所はあるみたいです。財形貯蓄、持
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回答者: 男性/ 開発責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術本部/ 次長

4.1
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:残業は少ないので、ワークライフバランスは良いと思います。週休
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回答者: 男性/ 開発責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術本部/ 次長

4.1
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:普通と思います。一般的な会社とおなじです。月給と夏冬のボーナス2.5ヶ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月27日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。体調に合わせて休みを取る人も多い多様な働き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2024年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与は、夏・冬でそれぞれ1カ月分です。経営状況により、増えたり、減った
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回答者: 男性/ 開発責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術本部/ 次長

4.1
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
賞与:2,5ヶ月がベースです。業績と評価で支給額が変わります。ボーナスとしては、
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回答者: 男性/ モデラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本9時半ですが、コロナ禍以降は出社する場合はコア
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月26日
事業の強み:技術部長が舵を切ってさまざまな事業に挑戦しているので、ものづくりに関
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回答者: 男性/ モデラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 45万円 5万円 40万円
年収 600万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:ここ数年は昇給はほとんどありません。賞与に関しては年2回ですが、過去に
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月26日
企業カルチャー・社風:アップダウン組織体制・コミュニケーション:オンラインで定例
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回答者: 女性/ cadオペレーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありません。入社後に二週間ほど上司
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回答者: 男性/ モデラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月17日
福利厚生:福利厚生は特筆するべきところはないかと思います。住宅補助等は特にありま
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回答者: 女性/ cadオペレーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代はしっかりでます。有給もとれます。残業代もでて、有給も使えて年間
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月07日
女性の働きやすさ:育休・産休を取得している社員が、これまで何名もいました。また、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月07日
勤務時間・休日休暇:携わっている案件のお客様の繁忙期によって、全体的に残業が増え
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回答者: 男性/ 開発責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術本部/ 次長

4.1
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
評価・昇給制度:月2回評価シート記入して、4半期に一度面談を行う。評価シートの内
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月07日
教育・研修:研修は、会社が私に不足していると思われるセミナーへの参加はあるので問
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月07日
会社の安定性:創業から現在に至るまでの30年で、お取引のあるお客様は、大手や官公
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月27日
女性の働きやすさ:女性が多いです。休みも取りやすい為子育て中のお母さんもたくさん
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月26日
成長・キャリア開発:教育制度などは設けてあります。働きがい:技術担当でもお客様先
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
成長・キャリア開発:資格取得手当があります。以前はセミナー研修もありました。働き
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月07日
成長・キャリア開発:上長およびチームのメンバー(技術面など)が、私が対応(作成)
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月07日
評価制度:人事評価制度が整備されていないため、指針になるものがないと感じます。社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月27日
福利厚生:通勤手当は出る退職金もあります。オフィス環境:オフィスはリモートワーク
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回答者: 女性/ cadオペレーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月17日
組織体制・コミュニケーション:常駐先や本社によって変わるので何とも言えませんが、
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月26日
勤務時間・休日休暇:平日9時~18時、土日祝休みです。多様な働き方支援:在宅勤務
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