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河長樹脂工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年12月14日

回答者： 男性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 総務部/ なし

4.9
口コミ投稿日：2023年12月14日
組織体制・コミュニケーション:
お互いの人間関係によると思います。社風として―という以前に人間関係が良ければ風通しが良いです。

ダイバーシティ・多様性:
特に取り組んでいるものはないようです。但し、外国籍の労働者は積極的に受け入れています。

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口コミ投稿日：2021年06月09日

回答者： 男性/ 製造スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 社員

2.8
口コミ投稿日：2021年06月09日
企業カルチャー・社風:基本的にフレンドリーな方が多く、何事も相談できプライベート
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口コミ投稿日：2019年06月19日

回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月19日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】1時間10分って一気に休憩を取るの
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口コミ投稿日：2019年05月13日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月13日
企業文化・社風・組織体制：だいたいの人が周りをみて行動しいている。ちょっとした事
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