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横山産業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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中途入社
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現職
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運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
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口コミ投稿日：2023年10月19日

回答者： 男性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年10月19日
企業カルチャー・社風：
社員第一の会社。
社員がいい思いをしていて、働けていたら、考え方に共感してくれる方が入社してくれるというイメージを大事にしている。
設立から60年以上の会社のため、人への思いやりという所ではどの会社にも負けないと思います。

組織体制・コミュニケーション：
工場内でのコミュニケーションは盛んですが、
本社や他工場でのコミュニケーションは、そこまで盛んではないです。
年に一度、グループ企業が一堂に会する日を設けています。
社員旅行もあります。かといって、よく飲み会があるわけではないです。

ダイバーシティ・多様性：
性別における差別は全くないですし、外国人留学生も工場にて仕事をしています。
障がい者の方も本社にて数名仕事しています。
社会貢献という意味で採用しています。
これといった取り組みがあるわけではないですが、当たり前のことを当たり前にやっている印象です。
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口コミ投稿日：2023年04月30日

回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

1.9
口コミ投稿日：2023年04月30日
組織体制・企業カルチャーの満足点:業務委託契約ドライバーは業者なので組織体制に組
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口コミ投稿日：2023年06月13日

回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託/ ドライバー/ なし

2.6
口コミ投稿日：2023年06月13日
企業カルチャー・社風:ドライバーは現場の事しかわからないので一概にはいえませんが
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3.3
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