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永和ホールディングス株式会社の職種別口コミ(7件)

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永和ホールディングス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月11日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月11日
福利厚生:
退職金はあります。スマホも全社員に貸与されます。

オフィス環境:
シェアオフィスにコロナ禍で引っ越したので、テレワークが主体。

永和ホールディングス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月11日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月11日
勤務時間・休日休暇:
休日はじっかり取れます。有給も取りやすいと思います。

多様な働き方支援:
リモートワークが主体で、そのためのシステムが出来上がっている。自宅でも、シェアオフィスでも勤務は可能である。

永和ホールディングス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月11日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月11日
企業カルチャー・社風:
風通しは良いと思います。やる気があれば挑戦する機会は与えられます。

組織体制・コミュニケーション:
上司との話しやすさも、オンラインがメインですが、比較的よいと思います。

ダイバーシティ・多様性:
まだ外国人従業者はいないと思いますが、それを否定する社風ではなく、ダイバーシティには積極的な社風だと思います。

永和ホールディングス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月11日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月11日
女性の働きやすさ:
テレワーク主体ですので、女性も働きやすいと思います。会長が女性ですので、女性も働きやすい会社だと思います。

永和ホールディングス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月11日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月11日
成長・キャリア開発:
各種セミナー、教習にも積極なので、希望すればキャリアアップにも挑戦しやすいと思います。

働きがい:
ワークライフバランスを取りやすい会社だと思います。

永和ホールディングス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月11日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月11日
事業の強み:
情報の共有に力を入れているので、各部署で働きやすいと思います。

事業の弱み:
テレワーク主体なので、全社員がリアルで集まる機会はほとんどなかった。

事業展望:
いろんな分野の人材がいるので、今後も業界でいい位置につけると思います。

永和ホールディングス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月11日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
若手を役員に登用しているので、年功序列ではない。賞与は年2回の定期ボーナスは全社員同額で、決算ボーナスで差がつく。

評価制度:
実力主義で、若手も能力があればすぐに昇進できる。