回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
休日休暇については問題なく取得できる。一部社員に業務が傾斜して残業がい多い部署もあるが、全体の残業時間は以前に比べて少なめになっている。土日祝日に加えてメーデーや創立記念日、子のバースデー休暇など公休日は大企業並みの制度になっている。
多様な働き方支援:
定時は9時始業だが、8時~10時の間で個々に出社時間が設定でき、終業時間も連動する制度になっている。社内PCはすべて個人貸与のノートタイプで基本的にリモートワークが可能となっている。
また個人都合に合わせて時間有休制度も利用できる。
ランドソリューション株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
持株会や健保組合、共済会などは親会社グループと一体で運営参加出来ていて企業規模に比べて充実している。転居を伴う異動時の数年間の補助金を除き住宅手当は一律で充実しているとは言えない。
産休や育休などは親会社同様に手厚い制度になっている。
オフィス環境:
入居しているビル(SIビル)は古いが、メトロから至近かつ神宮外苑の近傍で立地は良いと思う。
執務スペースは社員数の割に手狭だが、担当業務上在宅勤務可能な社員も多く、何とか回っている状況。従業員が自由に使える社内ラウンジがあり、ランチ時のみならず社内懇親会などにも使われている。
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