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ムーディーズ・ジャパン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2025年02月17日

回答者： 男性/ アナリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2025年02月17日
企業カルチャー・社風:
挑戦することに関してあまり社内の反発はないと思う。風通しも悪くないと思うが、良い意味でも悪い意味でも外資系。ある程度自分で取りに行かないといけない。待っているだけだと厳しい。

組織体制・コミュニケーション:
比較的話しやすい。お互いを助け合う文化がある為、チームワークが取れるかどうかは重要だと思う。

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口コミ投稿日：2024年01月08日

回答者： 男性/ ファシリティマネージメント/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年01月08日
企業カルチャー・社風:CRには積極的に取り組む事が当たり前の社風と、日常業務では
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3.4
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3.5
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2.8
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