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セキュリオン・24株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月23日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月23日
福利厚生:
退職金は数年勤務期間が必要と聞いた。

オフィス環境:
最低限の物は揃っているが、携帯やPCは買取と思われ、不具合あった時は、会社の総務に問い合わせる。
外回りするひとはオフィス環境は問題ない。
上を求めるとキリがない。

セキュリオン・24株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 男性/ 警備業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 警務部/ 一般社員

2.1
口コミ投稿日:2023年12月18日
仕事を通して身につくスキル:
守っているという正義感。
いろいろな事への忍耐力。

今後のキャリア像:
命に係わるので、仕事に対しての責任感や周りを警戒する警戒心は得られるので、その点は多種の業務よりは
人間の基本である「生きる力」に影響する業務である気がします。

セキュリオン・24株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月30日
企業カルチャー・社風:
全体的に年齢層が高いので、昭和の社風。

朝礼は毎日行われて、ラジオ体操や発声がある。

若い人はこの朝礼だけで現代の会社とのギャップを感じてしまうと思う。

組織体制・コミュニケーション:
基本的に人として良い人が多い。

ただし、仕事となるとその性格が豹変する人が多い。

セキュリオン・24株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年09月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年09月20日
女性の働きやすさ:
会長は女性です
休暇は有給使用であれば問題なくとれる

セキュリオン・24株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 警備業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 警務部/ 一般社員

2.1
口コミ投稿日:2023年11月28日
働きがいを感じるポイント:
こんな会社で唯一生きがい・働きがいを感じたことと言えば、契約先の方々に褒められた時・何かを伝えた時や起したときに相手の笑顔が見れた時です。それしかありません。そんな、本来は褒められるべきことをすると会社は「点数稼ぎだろ」とか「部長や会長に良く思われたいんだろ」とか「偉くもなんともないから」と言われるだけですから。

この仕事が向いていると思う人:
無感情にただただお金の為だけにやるべきことだけを遂行できる人。

セキュリオン・24株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年09月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
一族企業なので昭和感あり
毎朝朝礼でラジオ体操をしますが
毎日体の状態を自分で測っていたので
自分としてはありでした

それぞれの考え方次第です

セキュリオン・24株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年09月20日
事業の強み:
新規業界への進出可能性あり
既存顧客もしっかりフォローすれば受注いただける
新しいものことが次々に出てくるが
基本システムを抑えることが大事

事業の弱み:
シンプルなシステムであれば価格が合えば十分競える

最新技術商品もたくさんあるが、動作も安定している最新製品は他社にもたくさんある

事業展望:
事業としては発展継続できる市場は十分にあると思います
鍵は信頼性とアフターフォローになりますがそこに不安要素がある

セキュリオン・24株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2021年07月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
入社前の給与からほとんど上がらない。
しかし、入社時にしっかり希望を伝えればかなり給与をあげた状態で入社できている人もいます。

中小企業ということもあり、役職との距離が近いのでコミュニケーションをしっかりととれる人は働きやすい環境。

役職は癖があるものの、しっかりと認められれば意見をきちんと聞いてくれ、一緒に悩んでくれる環境だと思う。