回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 15万円 | 0万円 | 62万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 15万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 62万円 |
給与制度:
全て売り上げからなるためボーナスなどはあまり期待無し。
インセンティブもあるが足切り設定が高いため、契約件数がなければ難しいところ。
評価制度:
昇給基準は全て上長の評価にあたるため、数字だけでなく日頃の行い裁量が多くあると思う。
全て売り上げからなるためボーナスなどはあまり期待無し。
インセンティブもあるが足切り設定が高いため、契約件数がなければ難しいところ。
評価制度:
昇給基準は全て上長の評価にあたるため、数字だけでなく日頃の行い裁量が多くあると思う。
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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