ＫＥＩＹＯの社風・企業カルチャー・組織体制｜エンゲージ会社の評判 (4616)

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雇用形態：

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

女性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

職種：

職種：

運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】働きたければいつまでもいられます、事故などで辞める人間は、多数居ます、起こさなければ、動けるうちは、働けます

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

企業文化・社風・組織体制：個人で、会社に意見を言っても話にならない、会社側と交渉

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

企業文化・社風・組織体制：会社側と付いている社員に、不満など言うと、直ぐに上司か

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】事故起こしてしまうと、支払い

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

企業文化・社風・組織体制：風通し良いと言うのか、会社の上司に話してみると直ぐ社長

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

企業文化・社風・組織体制：和気あいあいで、気兼ねなくはたらけます。会社側と付いて

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2.7

福岡県糟屋郡久山町久原２８５９−１

生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫

回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ なし

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Ｆ−ＬＩＮＥ株式会社

2.8

東京都中央区晴海１−８−１１晴海トリトンスクエアオフィスタワーＹ棟３０Ｆ

生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫

回答者：男性/ 配車/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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株式会社マルニトータルサービス

2.7

東京都江戸川区松江５−１７−２０

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:風通しが悪く、昭和の古い体制が残り続けている会社です。若手の... 続きを見る

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会社名	株式会社ＫＥＩＹＯ
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	http://sawada-logi.jp/
所在地	東京都江戸川区中葛西１−３１−９サワダビル３Ｆ

従業員数	120名
設立年	1955年
資本金	11百万円
代表者	森豊
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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