クレストホームの成長・働きがい｜エンゲージ会社の評判

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入社経路：

新卒入社

中途入社

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現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）

営業系（営業、MR、営業企画他）

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

すべて

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月15日

働きがい：地元密着の会社なので顧客とのつながりの大切さをダイレクトに感じながら仕事ができる。顧客の資産にかかわる業務なので、責任も大きいが、信頼に応えられた時の達成感も大きい。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月15日

働きがい：地元密着の会社なので顧客とのつながりの大切さをダイレクトに感じながら仕

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月15日

成長・キャリア開発：小規模な由、各自の行動がそのまま結果に結びつき、努力が即、成

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月15日

教育・研修：少人数の為、日々の業務の中で大きく時間をさいて教育することは難しい。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月15日

成長・キャリア開発：小規模な為、各自の行動がそのまま結果に結びつき、努力が即、成

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月15日

教育・研修：少人数の為、日々の業務の中で大きく時間を割いて教育することは難しい。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月17日

成長・キャリア開発：少人数と、責任のある仕事をするため、やりがい・成長が見込める

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月15日

成長・キャリア開発：上の逆で負の行動となれば、マイナスのスパイラルとなりうること

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月15日

成長・キャリア開発：逆に、負の行動となれば、マイナスのスパイラル

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月18日

働きがい：任せられるところ。他社員とのコミュニケーシ

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有限会社Kunioka-ele

3.6

千葉県柏市根戸１９３１－１ガーデンビスカヤ２０４

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働きがい:責任のある仕事を任されるのでやりがいはあると思います... 続きを見る

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中央電設株式会社

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大阪府大阪市福島区海老江１−１−３１阪神野田センタービル１４Ｆ

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株式会社奥山

4.4

千葉県千葉市若葉区都賀３−２１−８

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成長・キャリア開発:会社に入る前には建築の知識がよくわからないです。会社に入って... 続きを見る

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株式会社柄谷工務店

2.1

兵庫県尼崎市玄番南之町４

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:やる気さえあれば、なんでも任せて貰う事が出来る会社でした。
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株式会社Ｊ−ＰＯＷＥＲハイテック

3.2

東京都千代田区九段北４−２−５市ヶ谷共益ビル７Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 経理部/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

成長・キャリア開発:グループ会社合同の研修が充実していて、研修期間中に自社以外の... 続きを見る

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株式会社東名エンジニアリング

3.5

愛知県日進市浅田町茶園３−２０

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:一般の見えない部分を支えている面白みはあります。社会インフラ... 続きを見る

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会社名	クレストホーム株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.crest-home.com
所在地	千葉県市川市相之川４−１１−１９ラガール南行徳１Ｆ

従業員数	9名
設立年	2005年
資本金	40百万円
代表者	宮内敬臣
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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