回答者： 男性/ プロセス改善チーム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 24万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
年収はここらへんの会社だと良い方だと思います。賞与も最低4ヶ月は出ます。昇給については春に5段階評価でそれぞれ額が変わります。
評価制度:
評価制度はぶっちゃけよくわかりません。しかし、相対評価で行われるため、どんなに頑張っても5の人がいれば1の人がいるため、そこらへんは納得しがたいです。若干、年功序列式かもしれません。
年収はここらへんの会社だと良い方だと思います。賞与も最低4ヶ月は出ます。昇給については春に5段階評価でそれぞれ額が変わります。
評価制度:
評価制度はぶっちゃけよくわかりません。しかし、相対評価で行われるため、どんなに頑張っても5の人がいれば1の人がいるため、そこらへんは納得しがたいです。若干、年功序列式かもしれません。
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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