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契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職
口コミ投稿日:2024年10月27日

回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 1万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
昇給は2000から5000円程度でした。ただ基本給が低く設定されていたため、年間賞与6ヶ月だったが、支給される額は普通でした。手当は家族手当と夏に支給される手当ぐらいでした。

評価制度:
評価制度は年に2回賞与支給前に管理者との面談がありました。自己評価に加え、管理者の評価が加わり、賞与額が決まる。人数の割に役職が多く、給料(手当)のための制度に思えた。年功序列かと言えばそうでもなく、必ずしも職歴が長い人が一番上ではなく、やはり力がある人が管理者になっていた。

回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月27日
福利厚生:住宅補助、寮はなかった。通勤手当、退職金はありました。オフィス環境:一
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月31日
福利厚生:現場だけかもしれませんが早出をしてもつけてもらえない 土曜日出ても休日出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年05月24日
福利厚生:気になる点は、わたしが勤めた時期には産休や育休を取る人が少なく周りの理
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口コミ投稿日:2016年05月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスをいただく時に自分の評価の詳細を聞いたり、自分の良かった所、悪
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年05月24日
教育・研修:先輩方が積極的に勉強会をしてくださいました。そして、自分達か自発的に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月31日
教育・研修:研修制度についてはなに1つありませんでした 普通は入って最初の一週間ぐ
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口コミ投稿日:2016年05月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスをいただく時に自分の評価の詳細を聞いたり、自分の良かった所、悪
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月31日
教育・研修:入社1日目から即仕事って感じで良い点にも書きましたが研修制度、教育制
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年05月24日
働きがい:適材適所で個人の力が発揮できるよう配置してもらえる。社長や役職の方と距
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年05月24日
勤務時間・休日休暇:事務は残業も多くなくちょうど良かったと思います。締めや決算な
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月31日
福利厚生:夏場はジュース代が出る。 それが現金で貰えるため結婚している男性は良い小
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年05月24日
福利厚生:皆勤手当が2万円もあり嬉しかったし、頑張って行こうと思えました。通勤手
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月27日
成長・キャリア開発:特にない。知識は自ら進んで身につけないと誰も教えてくれません
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