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カバーマーク株式会社の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.3
74件カバーマーク株式会社の口コミ一覧ページです。カバーマーク株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを74件掲載中。エンゲージ会社の評判は、カバーマーク株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年06月26日
口コミ投稿日：2022年03月02日
回答者： 女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年10月23日
回答者： 女性/ ATS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年03月02日
回答者： 女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年09月15日
回答者： 女性/ 美容部員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長
2.6
口コミ投稿日：2023年10月26日
回答者： 女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年03月02日
回答者： 女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2024年01月03日
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2022年03月02日
回答者： 女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 380万円 | 23万円 | 0万円 | 95万円 |
| 年収 | 380万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 95万円 |
口コミ投稿日：2024年08月19日
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2024年03月08日
回答者： 女性/ ATS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年03月02日
回答者： 女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2024年03月30日
回答者： 女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2024年03月30日
回答者： 女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年10月23日
回答者： 女性/ ATS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年09月15日
回答者： 女性/ 美容部員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 25万円 | 1万円 | 20万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
口コミ投稿日：2022年04月04日
回答者： 女性/ 美容部員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年09月15日
回答者： 女性/ 美容部員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長
2.6
口コミ投稿日：2024年03月30日
回答者： 女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 380万円 | 23万円 | 0万円 | 95万円 |
| 年収 | 380万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 95万円 |
口コミ投稿日：2023年10月23日
回答者： 女性/ ATS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年06月26日
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2021年11月19日
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2020年04月13日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年04月13日
口コミ投稿日：2020年04月13日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年04月13日
口コミ投稿日：2020年06月01日
回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2020年06月01日
回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2022年04月04日
回答者： 女性/ 美容部員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 276万円 | 23万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 276万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2024年08月19日
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 19万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 19万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
口コミ投稿日：2024年06月26日
回答者： 女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売職
3.7
口コミ投稿日：2024年03月08日
回答者： 女性/ ATS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2024年01月15日
回答者： 女性/ 接客/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2024年01月15日
回答者： 女性/ 接客/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2024年06月26日
回答者： 女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売職
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年09月15日
回答者： 女性/ 美容部員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長
2.6
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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カバーマーク株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
典型的な年功序列会社。
上に何かを伝える時は、一つ上に伝えるがそこで止まることが多い、
何か新しいことをしたくとも、話が伝わらない・受け入れられない・もみ消される
会社の（上司の）表情をよく見るタイプは昇格しやすい。
組織体制・コミュニケーション:
部署や店長によりかなり変わる。
比較的、百貨店勤務の方がスタッフ同士で和気藹々と働いている様子。
本社勤務になると残業が常で、ピリピリした様子が伺える。
ダイバーシティ・多様性:
基本女性社会。
ただし、トップは男性が多い為、女性の働き方の根本が理解できていない為、表面的な当たり障りのないことしか対応できていない。